Tippek

Tartalomjegyzék nézet

Bármelyik címsorra duplán kattintva megjelenítheti a dokumentum tartalomjegyzékét.

Visszaváltás: ugyanúgy dupla kattintással.

(KISFILM!)

...Tovább...

Bíró, ügytárgy keresése

KISFILM! Hogyan tud rákeresni egy bíró ítéleteire, és azokat hogyan tudja tovább szűkíteni ügytárgy szerint.

...Tovább...

Közhiteles cégkivonat

Lekérhet egyszerű és közhiteles cégkivonatot is.

...Tovább...

PREC, BH stb. ikonok elrejtése

A kapcsolódó dokumentumok ikonjainak megjelenítését kikapcsolhatja -> így csak a normaszöveg marad a képernyőn.

...Tovább...

Keresés "elvi tartalomban"

A döntvények bíróság által kiemelt "elvi tartalmában" közvetlenül kereshet. (KISFILMMEL)

...Tovább...

Mínuszjel keresésben

A '-' jel szavak elé írásával ezeket a szavakat kizárja a találati listából. Kisfilmmel mutatjuk.

...Tovább...

Link jogszabályhelyre

KISFILM! Hogyan tud linket kinyerni egy jogszabályhelyre, bekezdésre, pontra!

...Tovább...

BH-kban bírónévre, ügytárgyra

keresés: a BH-k címébe ezt az adatot is beleírjuk. ...Tovább...

Egy bíró ítéletei

A KISFILMBEN megmutatjuk, hogyan tudja áttekinteni egy bíró valamennyi ítéletét!

...Tovább...

Jogszabály paragrafusára ugrás

Nézze meg a KISFILMET, amelyben megmutatjuk, hogyan tud a keresőből egy jogszabály valamely §-ára ugrani. Érdemes hangot ráadni.

...Tovább...

Önnek 2 Jogkódexe van!

Két Jogkódex, dupla lehetőség! KISFILMÜNKBŐL fedezze fel a telepített és a webes verzió előnyeit!

...Tovább...

Veszélyhelyzeti jogalkotás

Mi a lényege, és hogyan segít eligazodni benne a Jogkódex? (KISFILM)

...Tovább...

Változásfigyelési funkció

Változásfigyelési funkció a Jogkódexen - KISFILM!

...Tovább...

Módosult §-ok megtekintése

A „változott sorra ugrás” gomb(ok) segítségével megnézheti, hogy adott időállapotban hol vannak a módosult sorok (jogszabályhelyek). ...Tovább...

Iratminták a Pp. szövegéből

Kisfilmünkben bemutatjuk, hogyan nyithat meg iratmintákat a Pp. szövegéből. ...Tovább...

Döntvényláncolatok

Egymásból is nyithatók egy adott ügy első-, másodfokú, felülvizsgálati stb. határozatai. Kisfilmünkben megmutatjuk ezt a funkciót.

...Tovább...

A Fővárosi Ítélőtábla Pf.21112/2019/16. számú határozata személyiségi jog megsértése tárgyában. [1952. évi III. törvény (Pp.) 235. §, (1) bek.] Bírók: Kollár Zoltán, Lukács Zsuzsanna, Örkényi László

Kapcsolódó határozatok:

Budapest Környéki Törvényszék P.20588/2017/40., *Fővárosi Ítélőtábla Pf.21112/2019/16.*

***********

Fővárosi Ítélőtábla

17.Pf.21.112/2019/16.

A Fővárosi Ítélőtábla a Dr. Sós Tamás Ügyvédi Iroda (felperesi képviselő címe, ügyintéző: dr. Sós Tamás ügyvéd) mint pártfogó ügyvéd által képviselt felperes neve (tartózkodási hely: felperes címe) felperesnek, dr. Nagy József Gyula ügyvéd (alperesi képviselő címe) által képviselt alperes neve (alperes címe) alperes ellen személyiségi jog megsértése miatt indított perében a Budapest Környéki Törvényszék 2019. szeptember 19. napján meghozott 22.P.20.588/2017/40. számú ítélete ellen a felperes részéről 41. és 46. sorszám alatt előterjesztett fellebbezések folytán - tárgyaláson kívül - meghozta a következő

ítéletet:

A Fővárosi Ítélőtábla az elsőfokú bíróság ítéletét a per főtárgya tekintetében helybenhagyja, a perköltséggel kapcsolatos rendelkezést megváltoztatja és a felperes által fizetendő elsőfokú perköltség összegét 150.000 (Százötvenezer) forintra leszállítja.

Kötelezi a felperest, hogy fizessen meg 15 napon belül az alperesnek 75.000 (Hetvenötezer) forint másodfokú perköltséget és külön felhívásra az állam javára 240.000 (Kétszáznegyvenezer) forint le nem rótt fellebbezési illetéket.

Az eredménytelenül fellebbező felperes pártfogó ügyvédjének díját a felperes viseli.

Az ítélet ellen fellebbezésnek nincs helye.

I n d o k o l á s

[1] Az elsőfokú bíróság által megállapított tényállás szerint a felperes 2016. február 29. és 2016. október 24. között töltötte jogerős szabadságvesztés büntetését a alperes neve ben. A 2016. március 1-jén kelt orvosi nyilatkozat szerint a felperes egészséges, bármilyen munkával foglalkoztatható. Az egészségügyi befogadásakor elmondása szerint gyógyszert nem szedett és nem is vitt az intézménybe, műtétet, betegséget nem említett anamnézisében. A felperes 2016. március 2-án adott be munkába állítására vonatkozó kérelmi lapot, mely alapján 2016. március 9-én jelent meg a bizottság előtt. 2016. március 11-től kőművesként dolgozott az alperes karbantartó műhelyében, majd külső munkahelyen építőipari segédmunkásként a cég neve ... telephelyén. A felperest a külső munkahelyre rabszállító busszal szállították, a munka befejeztével minden alkalommal megtörtént a biztonsági ellenőrzése más fogvatartottakkal együtt. A felperes házi kisegítő tevékenységet is végzett, ami az ételeknek a felhasználás helyére történő szállításban és kiosztásában történő közreműködést jelentette. Az alperesi intézményben eltöltött idő alatt nem volt szükség a felperes "nehéz fizikai munkára alkalmas" minősítésének megváltoztatására. Két alkalommal fordult elő, hogy a felperes orvosi vizsgálatra jelentkezett, de mégsem jelent meg az orvosnál. Egyik alkalommal nem igényelte az ellátást, a másik alkalommal pedig munkahelyéről nem hozták be. A felperes soha nem jelezte, hogy a szükséges védőfelszerelést a munkavégzés során nem kapta volna meg. 2016. október 4-én azonban kérte, hogy a továbbiakban ne foglalkoztassák, mivel addigi munkájáért nem kapott dicséretet, jutalmat és fizetésével is problémái voltak. A foglalkoztatással kapcsolatos kérelmét elutasították, munkabérrel kapcsolatos kifogását pedig a bérszámfejtő felé továbbították.

[2] A felperes keresetében kérte annak megállapítását, hogy az alperes megsértette az emberi méltósághoz, az élethez, a testi épséghez és az egészség védelméhez fűződő jogát. Kérte, hogy az alperes adjon megfelelő elégtételt akként, hogy munkavállalója, 1. sz. személy reintegrációs tiszt írásban kérjen elnézést az elkövetett jogsértésekért: "Elnézést kérek felperes neve tól a 2016. február 29. és 2016. október 24. között a alperes neve ben őt részemről ért bánásmód miatt.". Kérte továbbá az alperes kötelezését 3.000.000 forint sérelemdíj és annak 2016. október 24-től járó kamatai megfizetésére.

[3] Keresetét a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény (a továbbiakban: Ptk.) 2:51. és 2:52. §-ára, kamatigényét a Ptk. 6:47. §-ára alapította. Előadta, hogy munkavégzésért soha nem kapott dicséretet vagy jutalmat, és munkabére is kevesebb volt az ígértnél, melyet gyakran nem vagy csak késve kapott meg. Jogsértő módon egyszerre több helyen, így a karbantartó műhelyben, a cég neve-nél és konyhai kisegítőként is foglalkoztatták. A külső munkahelyen a munka utáni átöltözés, illetve motozás nappal az utcán, a járókelők szeme láttára történt szeméremsértő, őt emberi méltóságában megalázó módon. Embertelen volt a rabszállítás módja is: a felforrósodott buszban biztonsági öv nélkül vitték őket. A külső foglalkoztatás során alapvető munkavédelmi feltételek nem voltak biztosítottak. Kifogásolta, hogy a nehéz fizikai munkára alkalmasnak ítélték, holott magas vérnyomással és drogelvonási tünetekkel küzdött, orvosi ellenőrzése egyébként sem volt megfelelő.

[4] Az alperes a kereset elutasítását és a felperes perköltségben marasztalását kérte. Előadta, hogy a kereset hiányos, mert az konkrét tényállításokat nem tartalmaz. A felperes nem adta elő, hogy melyik munkahelyen, milyen időszakban, milyen munkákat végzett és milyen személyiségi jogai sérültek. Nem nyilatkozott a biztonsági ellenőrzés általa megalázónak tartott körülményeire sem. Nem volt határozott a ki nem fizetett munkabérrel kapcsolatos követelése és a hiányzó munkavédelmi eszközök felsorolása. Kifejtette, hogy dicséretre nem feltétlenül jogosultak az elítéltek. Csak az kaphat, aki kifogástalanul végzi munkáját és magatartásában egyébként is pozitív tendenciák tapasztalhatók. Perköltségét a bírósági eljárásban megállapítható ügyvédi költségekről szóló 32/2003. (VIII. 22.) IM rendelet (a továbbiakban: költségrendelet) alapján kérte megállapítani azzal, hogy áfa fizetésére nem köteles, a tárgyalásonkénti munkadíját 15.000 forintban határozta meg.

A tartalom megtekintéséhez jogosultság szükséges. Kérem, lépjen be a belépőkódjaival vagy a telepített Jogkódexből!

Jogkódex ikon

Jogkódex

Az igényeinek megfelelő Jogkódex előfizetés kiválasztása

A legfrissebb szakcikkek eléréséhez a Szakcikk Adatbázis Plusz előfizetés szükséges

Meglévő Jogkódex előfizetés bővítése szükséges.

Ha személyes segítségre van szüksége, írjon nekünk!