A Balassagyarmati Törvényszék M.70038/2020/39. számú határozata munkaviszony megszüntetése (munkaviszony JOGELLENES megszüntetése) tárgyában. [2012. évi I. törvény (Mt.) 6. § (2) bek., 82. § (2) bek.] Bírók: Papp Judit, Vass Miklós, Virágos Zoltán

Balassagyarmati Törvényszék

1.M.70.038/2020/39. szám

A Balassagyarmati Törvényszék a Tordainé dr. Sztráska Erzsébet ügyvéd (Cím1) által képviselt felperes (Felperesi cím) felperesnek - a Dr. Sipka Ügyvédi Iroda, ügyintéző dr. Sipka Péter Máté ügyvéd (Cím2) által képviselt Alperes (Alperesi cím) alperes ellen, munkaviszony jogellenes megszüntetésének jogkövetkezményei iránt indított perében meghozta az alábbi

Ítéletet:

A törvényszék a felperes keresetét teljes egészében elutasítja.

Kötelezi a felperest, hogy az alperesnek tizenöt napon belül fizessen meg 117.000.-Ft + Áfa, (egyszáztizenhétezer forint plusz áfa), valamint 109.700.-Ft (egyszázkilencezer-hétszáz) forint perköltséget.

A le nem rótt 140.760.-Ft (egyszáznegyvenezer-hétszázhatvan) kereseti illetéket az állam viseli.

Az ítélet ellen a kézbesítéstől számított tizenöt napon belül a felek terjeszthetnek elő fellebbezést, melyet a Balassagyarmati Törvényszéken kell az elektronikus kapcsolattartás szabályai szerint benyújtani a Fővárosi Ítélőtáblához címzetten. A fellebbező félnek a tárgyalás tartására irányuló kérelmét a fellebbezésében kell előterjesztenie.

I n d o k o l á s:

[1] A bíróság a Salgótarjáni Közigazgatási és Munkaügyi Bíróság előtt 4.M. 75/2019. sz. alatt folyamatban volt peres eljárás iratai, valamint a peres felek részéről az 1.M.70.038/2020.sz. alatti peres eljárásban előterjesztett nyilatkozatok és a lefolytatott bizonyítási eljárás alapján az alábbi tényállást állapította meg.

[2] Felperes, mint munkavállaló a 2016. november 17. napján aláírt munkaszerződéssel a keltezés napjától 2019. február végéig heti 5 munkanapon heti 40 órás, napi 8 órás teljes idejű foglalkoztatás és kötetlen munkaidő mellett határozatlan idejű munkaviszonyban állt az alperessel, mint munkáltatóval. Felperes munkaköre informatikai rendszergazda / rendszergazda volt. A tényleges munkavégzés helye a Alperesi Közös Önkormányzati Hivatal /a továbbiakban Hivatal/ volt. Felperes munkaszerződésben rögzített személyi alapbére a munkaviszonya megszüntetéséig havi bruttó 195.500.-Ft volt. A munkaszerződéshez az Mt. 46.§ alapján kiadott írásbeli tájékoztatás szerint munkakörébe tartozó általános feladatait képezte a rendszergazdai, informatikai és az ebből eredő adatvédelmi feladatok ellátása az alábbi önkormányzati intézményekben. Alperesi Város Önkormányzaton belül: Védőnői szakfeladat ellátási hely, Manóvár Gyerekház; Alperesi Közös Önkormányzati Hivatal; Alperes és Térsége Humánszolgáltató Központ; Alperesii Cseperedő Óvoda és Bölcsőde. A munkakörébe tartozó speciális feladatait képezte a szoftverkörnyezet naponta történő ellenőrzése, üzemben tartása (operációs rendszer, segédprogramok), vírusvédelem biztosítása, programok telepítése, felügyelete; a felhasználók tájékoztatása a hálózat biztonságos használatáról, jogtiszta szoftverek alkalmazásának ellenőrzése, biztosítása; a fenntartó által megrendelt informatikai fejlesztések végrehajtása; a számítógépek, nyomtatók fizikai állapotának karbantartása, szükség esetén a szervizt igénylő esetekben a szakszervizbe való eljuttatás lebonyolítása; hardveribák vagy bővítések esetén új alkatrészek beszerzése, ezekre megfelelő garancia biztosítása; hálózat működésének felügyelete, szerver és az internet működésének biztosítása, hibák javítása; szükség esetén segédanyagok (pl. festékszalag, mágneslemez) beszerzése; biztonsági másolat igény szerinti készítése; térfigyelő kamerarendszer kezelése. A tájékoztató szerint felperes vonatkozásában a munkáltatói jogkört Alperesi város polgármestere, Alperesi törvényes képviselő (2019.10.14-től harmadik ciklusban polgármester) gyakorolta. A 2016. november 16. napján kelt - helyes dátumozás szerint 2016. november 17. - munkaköri leírás szerint is a munkavégzés helye a Hivatal volt. Felperes közvetlen (szakmai) felettese munkavállaló1 csoportvezető, távollét esetén a felperest helyettesítő személy munkavállaló2 informatikus volt. A munkaköri leírás szerint a felperes munkaköri feladatait képezték az alábbiak is: Alperes pályázatainak előkészítő munkájában, dokumentálásában, ügyvitelében, való részvétel; kulturális rendezvények, városi programok, megemlékezések lebonyolításának segítése; segítség nyújtása a Alperesii Hírek elkészítéséhez; a alperes.hu weboldal fejlesztése, tartalomkezelés; Alperes igényeinek megfelelően grafikai tervező munkák elvégzése, fotózás, hardverek javítása, hálózat üzemeltetés; minden olyan városmarketinget és városfejlesztést érintő feladat elvégzése, mellyel a felettesei megbízzák. Hatásköre: a feladatkörébe tartozó ügyekben önálló ügyintézés, döntések előkészítése. Felelőssége: felelős a munkakörével kapcsolatos jogszabályok, hivatali előírások utasítások betartásáért. Munkakörével kapcsolatban a közérdekű információkat kivéve teljeskörű titoktartási kötelezettsége van. Felperes a 2019. március 18. napján aláírt Önkéntes szerződéssel határozatlan idejű önkéntes jogviszonyt létesített a Alperesi-Közhasznú Alapítvánnyal /a továbbiakban Alapítvány/ az alábbi közérdekű önkéntes tevékenységek heti maximum 20 órában történő végzésére: kulturális, közoktatási, környezetvédelmi, városszépítő, karbantartási, szállítási, szervezési feladatok. A tevékenység ellátásának helye Alperesi Járás. Az önkéntes tevékenységet ellátó személy számára kapcsolattartásra kijelölt személy tanú1 a kuratórium elnöke (2010. októbertől 2019. október 13-ig alperes alpolgármestere is) volt. A szerződés szerint felperes az önkéntes tevékenység ellátása fejében juttatásban nem részesült, az önkéntes feladatainak ellátása érdekében a közérdekű önkéntes tevékenységről szóló törvény alapján költségeinek megtérítésére volt jogosult.

[3] Felperes a munkaviszonya létesítéséről, azt megelőzően az alperes törvényes képviselőjével, Alperesi törvényes képviselő polgármesterrel tárgyalt személyesen, mely magába foglalta az informatikai rendszergazda pozíció által igényelt munkaköri feladatokkal kapcsolatos alperesi tájékoztatást is. A munkaviszony létesítésére annak ismeretében került sor, hogy felperes informatikai területen és sajtóügynöki tevékenységi körben (fotósként) 2008-tól egyéni vállalkozóként tevékenykedik. A munkaviszony létesítését követően a vállalkozói jogviszonyt másodállásként tartotta fenn. Felperes a munkáját az alperesi önkormányzat, mint munkáltató alkalmazásában végezte az Mt. hatálya alá tartozó munkavállalóként, hasonlóan a közmunka programban foglalkoztatottakhoz. Mindkét munkavállalói csoport vonatkozásában a munkáltatói jogkört alperes polgármestere, Alperesi törvényes képviselő gyakorolta. A Hivatalban foglalkoztatott munkavállalók vonatkozásában a munkáltatói jogkört az alperes jegyzője, tanú3 gyakorolta, aki a felperes vonatkozásában munkáltatói jogkört nem gyakorolt. Felperes a munkaszerződéséhez kiadott írásbeli tájékoztatóban rögzített informatikai rendszergazda, valamint a munkaköri leírásában rögzített - túlnyomó részt - városmarketinghez kapcsolódó munkaköri feladatait 2016.11.17. napjától 2019. február végéig teljeskörűen és ténylegesen, a napi munkaidő beosztásának megfelelően végezte. A felperesi munkavégzés helye túlnyomó részt és ténylegesen a Hivatalban volt a munkavállaló1-val és munkavállaló-val közös irodában. Felperes munkavégzését szakmai felettesként munkavállaló1 koordinálta, irányította, ellenőrizte. Ő végezte az azzal kapcsolatos adminisztrációt is.