A Kúria Mfv.10555/2017/5. számú precedensképes határozata felmondás jogellenességének megállapítása tárgyában. [1952. évi III. törvény (Pp.) 272. §] Bírók: Gál Attila, Mészárosné dr. Szabó Zsuzsanna, Sztojkoné dr. Hajdu Edit

A határozat elvi tartalma:

Az Mth. 2. § (1) bekezdés alapján az új Mt. -t a hatályba lépésekor fennálló jogviszonyokra is alkalmazni kell. Felperes esetében nem a régi Mt. 188/A. §-a volt irányadó, hanem az Mt. 208. § (2) bekezdése. A törvényben meghatározott összeghatár elérésének hiányában a munkáltató 2012. július 1-jét követően nem tekintette őt vezető állású munkavállalónak.

***********

A Kúria

mint felülvizsgálati bíróság

ítélete

Az ügy száma: Mfv.I.10.555/2017/5.

A tanács tagjai: Dr. Hajdu Edit a tanács elnöke

Dr. Mészárosné dr. Szabó Zsuzsanna előadó bíró

Dr. Gál Attila bíró

A felperes: felperes neve

A felperes képviselője:

Dr. Pásztor Bernadett ügyvéd

Az alperes: alperes neve

Az alperes képviselője:

Dr. Nagy Judit ügyvéd

A per tárgya: felmondás jogellenessége és jogkövetkezményei

A felülvizsgálati kérelmet benyújtó fél: alperes

A másodfokú bíróság neve és a jogerős határozat száma:

Fővárosi Törvényszék 6.Mf.680.338/2016/10.

Az elsőfokú bíróság neve és a határozat száma:

Fővárosi Közigazgatási és Munkaügyi Bíróság 40.M.2131/2015/11.

Rendelkező rész

A Kúria a Fővárosi Törvényszék 6.Mf.680.338/2016/10. számú ítéletét hatályában fenntartja.

Kötelezi az alperest, hogy fizessen meg a felperesnek - tizenöt nap alatt - 20.000 (húszezer) forint felülvizsgálati eljárási költséget.

A felülvizsgálati eljárás illetéke az alperest terheli.

Az ítélet ellen felülvizsgálatnak nincs helye.

Indokolás

A felülvizsgálat alapjául szolgáló tényállás

[1] A felperes 2010. november 19-én kötött munkaszerződéssel állt az alperes alkalmazásában műszaki igazgató munkakörben. A munkaszerződése 2.1. pontja rögzítette, hogy vezető állású munkavállalónak minősül a munkakörére tekintettel.

[2] A felperest 2015. június 8-ától a munkavégzési és rendelkezésre állási kötelezettsége alól felmentették. 2015. június 22-én az alperes a felperes jogviszonyát felmondással szüntette meg. Ennek indokolása szerint "Tájékoztatom, hogy Ön mind az Mt. 208. § (1) bekezdése, mind pedig a közöttünk megkötött munkaszerződés 2.1. pontja értelmében vezető állású munkavállalónak minősül, mely miatt az Mt. 210. § (1) bekezdés b) pontja alapján a jelen felmondást nem vagyok köteles megindokolni".