BH 1997.1.54 I. Olyan kérdésben, amely sem az első-, sem a másodfokú eljárásnak nem volt tárgya, felülvizsgálat nem kérhető.

II. A felülvizsgálati eljárásban nem támadható az okszerűtlennek nem tekinthető mérlegelés, önmagában a megalapozatlanságra hivatkozás nem teszi lehetővé a felülmérlegelést [Pp. 270. § (1) bek.].

A felperes az alperesnél 1992 óta állt köztisztviselői jogviszonyban, behajtási előadóként a végrehajtási ügyekkel foglalkozott.

A felperes tevékenységével kapcsolatban a csoportvezetője több feljegyzést készített. A feljegyzésekben szereplő mulasztások, jogszabálysértések miatt az alperes vezetője átfogó belső ellenőrzést rendelt el a végrehajtási csoportnál. A belső ellenőri jelentés 1994. július 7. napján készült el, annak alapján a kirendeltségvezető a csoport valamennyi dolgozója ellen fegyelmi eljárást indított, a felperes ellen 1994. szeptember 7. napján. A fegyelmi tanács 1994. október 31-én hozott határozatával a felperest hivatalvesztés fegyelmi büntetéssel sújtotta, mert sorozatosan jogszabálysértően járt el, felettese utasításait nem teljesítette.

A határozat hatályon kívül helyezése, illetőleg a büntetés mérséklése iránt a felperes keresetet indított.

A munkaügyi bíróság ítéletével elutasította a keresetet. A munkaügyi bíróság szerint a munkáltatói jogkör gyakorlója határidőn belül indította meg a fegyelmi eljárást, a fegyelmi tanácsban a köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. tv. (Ktv.) 53. §-ának (2) bekezdése szerint neki kellett elnökölnie. Bizonyítottnak találta a felperes terhére rótt fegyelmi vétségek elkövetését, amelyekkel arányban áll a kiszabott büntetés.

Az ítélet ellen a felperes fellebbezett. A megyei bíróság ítéletével helybenhagyta a munkaügyi bíróság ítéletét, utalt annak helytálló indokaira.

A jogerős ítélet ellen a felperes nyújtott be felülvizsgálati kérelmet. Ebben kérte az ítélet hatályon kívül helyezését és a fegyelmi határozat hatálytalanításával a munkakörébe való visszahelyezését, valamint az elmaradt illetménye, az egyéb járandóságai megtérítését. A kérelem szerint a fegyelmi tanács nem megfelelő összetételben járt el, mert a kirendeltség végrehajtói felett a munkáltatói jogkört belső átszervezés folytán 1994. október 1. napjától közvetlenül a Megyei Egészségbiztosítási Pénztár vezetője gyakorolta, nem pedig a tanácsban elnökként eljárt kirendeltségvezető.