332/2014. (XII. 18.) Korm. rendelet

a megváltozott munkaképességű munkavállalókat foglalkoztató munkáltatók akkreditációjáról, valamint a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásához nyújtható költségvetési támogatásokról szóló 327/2012. (XI. 16.) Korm. rendelet módosításáról

A Kormány a megváltozott munkaképességű személyek ellátásairól és egyes törvények módosításáról szóló 2011. évi CXCI. törvény 28. § (1) bekezdés e) pontjában kapott felhatalmazás alapján, az Alaptörvény 15. cikk (1) bekezdésében meghatározott feladatkörében eljárva a következőket rendeli el:

1. § A megváltozott munkaképességű munkavállalókat foglalkoztató munkáltatók akkreditációjáról, valamint a megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásához nyújtható költségvetési támogatásokról szóló 327/2012. (XI. 16.) Korm. rendelet (a továbbiakban: Mmtr.) 48. §-a a következő (6) bekezdéssel egészül ki:

"(6) A 2015. évi foglalkoztatáshoz nyújtott egyéni támogatások tekintetében a keretszerződést - a 29. § (3) bekezdésétől eltérően - 2015. január 31-éig kell megkötni."

2. § Az Mmtr. a következő 55. §-sal egészül ki:

"55. § (1) A 2015. évi foglalkoztatáshoz nyújtott egyéni támogatások tekintetében a miniszter a 2015. év első félévére vonatkozóan 2014. december 31-éig meghatározza

a) a támogatási elveket,

b) az e rendelet szerinti támogatásokra tervezett fél éves keretösszeget,

c) az egyéni támogatás tervezett fél éves keretösszegét,

d) a szakmai teljesítmény-elvárásokat és azok mérőszámait,

e) a tartós foglalkoztatásban és tranzit foglalkoztatásban részt vevő munkavállalók tervezett létszámát.

(2) A miniszter a 2015. év második félévére vonatkozóan 2015. június 30-áig határozza meg az (1) bekezdés a)-e) pontjában foglaltakat.

(3) Az (1) bekezdés a) és d) pontjában foglaltakról szóló tájékoztatást a miniszteri döntést követő 30 napon belül a Hivatal és a minisztérium honlapján közzé kell tenni.

(4) A Hivatal a miniszter (1) és (2) bekezdés szerinti döntése alapján előkészíti a miniszter részére a következő félévre szóló támogatási tervet. A miniszter a támogatási tervben munkáltatónként meghatározza

a) a tranzit foglalkoztatásban, illetve a tartós foglalkoztatásban támogatott megváltozott munkaképességű munkavállalók tervezett számát,

b) az egyéni támogatás fél éves keretösszegét,

c) a munkáltató részére nyújtandó egyéni támogatások együttes tervezett fél éves keretösszegét.

(5) A 2015. évi foglalkoztatás tekintetében az egyes munkáltatók esetében a támogatott megváltozott munkaképességű munkavállalók számát

a) az első félév vonatkozásában a keretszerződés szerinti létszám alapján kell meghatározni,

b) a második félév vonatkozásában az adott munkáltató hatályos egyéni foglalkoztatási megállapodásai és a rehabilitációs szakigazgatási szerv javaslata figyelembevételével a második félévre tervezett új egyéni foglalkoztatási megállapodások alapján kell meghatározni azzal, hogy a támogatott munkavállalók száma nem lehet több a keretszerződés szerinti létszámnál.

(6) A miniszter a támogatási tervben meghatározza a (4) bekezdés a)-c) pontjában foglaltak módosítására vonatkozó támogatási elveket arra az esetre, ha valamely munkáltatónak az e rendelet szerinti támogatásra való jogosultsága megszűnik. A támogatási elvekről szóló tájékoztatást a miniszteri döntést követő 30 napon belül a Hivatal és a minisztérium honlapján közzé kell tenni.

(7) A 2015. évi foglalkoztatáshoz nyújtott egyéni támogatások tekintetében

a) a 20/B. § (2) bekezdésében,

b) a 32. § (2) bekezdés b) pontjában,

c) a 38. § (1) bekezdés d) pontjában

az egyéni támogatás éves keretösszege alatt a (4) bekezdés b) pontja szerint meghatározott fél éves keretösszeget kell érteni.

(8) A 2015. évi foglalkoztatáshoz nyújtott egyéni támogatások tekintetében a 32. § (2) bekezdés a) pontjában az egyéni támogatások együttes éves keretösszege alatt a (4) bekezdés c) pontjában meghatározott keretösszeget kell érteni.

(9) A 2015. évi foglalkoztatáshoz nyújtott egyéni támogatások tekintetében a 20/B. § (3) bekezdés és a 31. § nem alkalmazható."

3. § Az Mmtr. a következő 55/A. §-sal egészül ki:

"55/A. § (1) 2015-ben a Hivatal - a 32. § (1) bekezdésétől eltérően - az 55. § (1) és (2) bekezdése szerinti döntés alapján

a) 2015. január 31-éig a 2015. január 1-jétől 2015. június 30-áig terjedő időszakra, valamint

b) 2015. július 31-éig a 2015. július 1-jétől 2015. december 31-éig terjedő időszakra

köt támogatási szerződést a munkáltatóval.

(2) A 2015. évi foglalkoztatáshoz nyújtott egyéni támogatások tekintetében

a) a 16. § (4) bekezdés b) pontjában,

b) a 20. § (2) bekezdés b) pontjában,

c) a 20/D. § (2) és (3) bekezdésében,

d) a 29. § (4) bekezdés b) pontjában,

e) a 29. § (5) bekezdés f) pontjában,

f) a 32. § (2), (3), (4) bekezdésében, (5) bekezdés b) pontjában, valamint (7) bekezdésében,

g) a 39. § (2) és (3) bekezdésében, valamint (5) bekezdés a) pontjában,

h) a 41. § (1) bekezdésében,

i) a 49. § (2) bekezdésében

az éves támogatási szerződés alatt az (1) bekezdés szerinti támogatási szerződést kell érteni."

4. § Az Mmtr.

a) 20/B. § (4) bekezdésében az "éves keretösszege" szövegrész helyébe az "egy hónapra számított keretösszege" szöveg, az "éves keretösszegének" szövegrész helyébe az "egy hónapra számított keretösszegének" szöveg,

b) 37. § (1) bekezdés a) pontjában az "éves keretösszegének 1/12-ét" szövegrész helyébe az "egy hónapra számított keretösszegét" szöveg,

c) 42/A. § (5) bekezdés b) pontjában az "éves keretösszege kétszeresének" szövegrész helyébe az "egy hónapra számított keretösszege 24-szeresének" szöveg,

d) 42/A. § (6) bekezdés b) pontjában az "éves keretösszege legfeljebb kétszeresének" szövegrész helyébe az "egy hónapra számított keretösszege legfeljebb 24-szeresének" szöveg

lép.

5. § Ez a rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba.

Orbán Viktor s. k.,

miniszterelnök