15/2022. (III. 30.) HM utasítás
az egyes beosztásokban megállapítható munkaerő-piaci pótlékról szóló 34/2016. (VII. 15.) HM utasítás módosításáról
A jogalkotásról szóló 2010. évi CXXX. törvény 23. § (4) bekezdés c) pontja alapján a következő utasítást adom ki:
1. § Az egyes beosztásokban megállapítható munkaerő-piaci pótlékról szóló 34/2016. (VII. 15.) HM utasítás (a továbbiakban: Ut.) 5/G. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:
"5/G. § (1) Az R. 6. § (1) bekezdése alapján az utasításban előírt feltételeknek való megfelelés időtartamára, de legfeljebb a 2022. április 1-jétől 2022. december 31-ig terjedő időszakra munkaerő-piaci pótlékra jogosult az állomány azon tagja, aki
a) a Magyar Honvédség 2. vitéz Bertalan Árpád Különleges Rendeltetésű Dandár vagy
b) a Magyar Honvédség Parancsnoksága Haderőnemi Szemlélőség (különleges műveleti)
állományában teljesít szolgálatot, ideértve a Hjt. 46. § (1) bekezdés f), p) vagy u) pontja alapján a Magyar Honvédség rendelkezési állományába tartozó állomány tagjának a Hjt. 49. §-a szerinti vezényléssel történő szolgálatteljesítését is.
(2) Az (1) bekezdés szerinti állomány tagja abban az esetben jogosult a munkaerő-piaci pótlékra, ha
a) sikeresen elvégezte a hazai vagy a Magyar Honvédség Parancsnoksága haderőnemi szemlélő (különleges műveleti) által azzal egyenértékűnek minősített külföldi különleges műveleti alaptanfolyamot, vagy
b) sikeresen elvégezte a hazai vagy a Magyar Honvédség Parancsnoksága haderőnemi szemlélő (különleges műveleti) által azzal egyenértékűnek minősített külföldi rohamlövész tanfolyamot, vagy
c) nem rendelkezik az a) és b) pontban szereplő végzettségekkel, de rendszeresen különleges műveleti támogató feladatokat hajt végre, és tevékenysége nélkülözhetetlen a különleges műveleti szakfeladatok ellátásához.
(3) Az (1) bekezdés szerinti munkaerő-piaci pótlékra jogosultak körét, az (1) és a (2) bekezdés szerinti feltételeknek és a (6) bekezdés szerinti fizikai alkalmassági követelményeknek megfelelően
a) a Magyar Honvédség Parancsnoksága Haderőnemi Szemlélőség (különleges műveleti) vonatkozásában a Magyar Honvédség parancsnoka,
b) a Magyar Honvédség 2. vitéz Bertalan Árpád Különleges Rendeltetésű Dandár vonatkozásában a Magyar Honvédség Parancsnoksága haderőnemi szemlélő (különleges műveleti) által jóváhagyott és az állományilletékes parancsnok
által kiadott jegyzék tartalmazza.
(4) Az (1) bekezdés szerinti pótlék megállapításának alapját képező, (3) bekezdés szerinti jegyzék tartalmazza legalább
a) a (2) bekezdés a) pontja szerinti esetben
aa) a különleges műveleti alaptanfolyamot elvégzett személy nevét, rendfokozatát, személyügyi törzsszámát,
ab) különleges műveleti alaptanfolyam aa) alpont szerinti személy általi elvégzését igazoló érvényes okmány számát és
ac) az aa) alpont szerinti személy állományilletékes honvédelmi szervezetét, azon belüli pontos szolgálati vagy vezénylési helyét, melyet az alegységének, az általa betöltött beosztás állománytáblában szereplő megnevezésének és a beosztás azonosítószámának feltüntetésével kell megjelölni,
b) a (2) bekezdés b) pontja szerinti esetben
ba) a rohamlövész tanfolyamot elvégzett személy nevét, rendfokozatát, személyügyi törzsszámát,
bb) rohamlövész tanfolyam ba) alpont szerinti személy általi elvégzését igazoló érvényes okmány számát és
bc) a ba) alpont szerinti személy állományilletékes honvédelmi szervezetét, azon belüli pontos szolgálati vagy vezénylési helyét, melyet az alegységének, az általa betöltött beosztás állománytáblában szereplő megnevezésének és a beosztás azonosítószámának feltüntetésével kell megjelölni,
c) a (2) bekezdés c) pontja szerinti esetben
ca) a különleges műveleti támogató feladatokat végrehajtó személy nevét, rendfokozatát, személyügyi törzsszámát,
cb) a ca) alpont szerinti személy állományilletékes honvédelmi szervezetét, azon belüli pontos szolgálati vagy vezénylési helyét, melyet az alegységének, az általa betöltött beosztás állománytáblában szereplő megnevezésének és a beosztás azonosítószámának feltüntetésével kell megjelölni.
(5) Az (1) bekezdés szerinti munkaerő-piaci pótlék összege havonta
a) a (2) bekezdés a) pontja szerinti esetben 175 000 Ft,
b) a (2) bekezdés b) pontja szerinti esetben 65 000 Ft,
c) a (2) bekezdés c) pontja szerinti esetben 30 000 Ft.
(6) Nem jogosult az (1) bekezdés szerinti munkaerő-piaci pótlékra az állomány tagja, ha a katonai szolgálatra való egészségi, pszichikai és fizikai alkalmasságról, valamint a felülvizsgálati eljárásról szóló 10/2015. (VII. 30.) HM rendelet szerinti utolsó érvényes fizikai alkalmasság-vizsgálatának eredménye nem éri el
a) a Magyar Honvédség 2. vitéz Bertalan Árpád Különleges Rendeltetésű Dandár Harcoló alegységeinek Különleges Műveleti Csoportjai, Felderítést Támogató Csoportjai, Mesterlövész és Különleges Műveleti Légiirányító Csoportjai, Rohamlövész Csoportjai és HUMINT Részlegei állományának esetében a 340 pontot,
b) a Magyar Honvédség 2. vitéz Bertalan Árpád Különleges Rendeltetésű Dandár a) pontban fel nem sorolt állománya, a különleges műveleti komponenst biztosító állománya és a Magyar Honvédség Parancsnoksága Haderőnemi Szemlélőség (különleges műveleti) állománya esetében a 310 pontot.
(7) Az (1) bekezdés szerinti munkaerő-piaci pótlékra való jogosultság a (3) bekezdés szerinti jegyzék módosítása nélkül is megszűnik
a) az előreláthatólag 90 napot meghaladó hazai és külföldi, nem különleges műveleti vagy rohamlövész képességgel összefüggő képzésre történő vezénylés,
b) az eredeti beosztással járó feladatok ellátása alóli mentesítés mellett, szolgálati feladat ellátására történő, előreláthatólag 90 napot meghaladó vezénylés, kivéve a Magyar Honvédség Parancsnoksága haderőnemi szemlélő (különleges műveleti) által különleges műveleti vagy rohamlövész tevékenységgel összefüggőnek minősített vezénylés,
c) a külföldi szolgálatra történő vezénylés, kivéve a Magyar Honvédség Parancsnoksága haderőnemi szemlélő (különleges műveleti) által különleges műveleti vagy rohamlövész tevékenységre irányulónak minősített vezénylés,
d) a szolgálati kötelmekkel nem összefüggő egészségügyi szabadság,
e) a gyermekápolás céljából igénybe vett egészségügyi szabadság,
f) a szülési szabadság és
g) a felmentési időnek a szolgálatteljesítési kötelezettség alóli mentesítésre eső
időtartamára.
(8) A (7) bekezdés szerinti esetekben a jogosultság kezdő és befejező időpontjára a (11) és a (12) bekezdést nem kell alkalmazni.
(9) A (3) bekezdés szerinti jegyzékben szereplő, munkaerő-piaci pótlékra jogosult személyek körét, valamint az (1) bekezdés szerinti munkaerő-piaci pótlékra való jogosultság feltételeinek fennállását az állományilletékes parancsnok rendszeresen, de legalább 6 havonta köteles felülvizsgálni, és változás esetén annak bekövetkezését követő 30 napon belül kezdeményezni a jegyzék módosítását.
(10) Ha az állomány tagja egyidejűleg a (2) bekezdés több pontja szerinti feltételnek is megfelel, részére csak a magasabb összegű munkaerő-piaci pótlékra jogosító feltétel alapján állapítható meg az (1) bekezdés szerinti pótlék.
(11) A munkaerő-piaci pótlékra való jogosultság kezdő napja az (1)-(3) bekezdés szerinti feltételek, valamint a (6) bekezdés szerinti fizikai alkalmassági követelmény együttesen és igazolhatóan való megfelelését követő hónap első napja.
(12) A munkaerő-piaci pótlékra való jogosultság megszűnik az (1)-(3) bekezdés szerinti feltételek, valamint a (6) bekezdés szerinti fizikai alkalmassági követelmény valamelyikének való meg nem felelés hónapjának utolsó napján."
2. § Az Ut. a következő 17. §-sal egészül ki:
"17. § (1) Az utasításnak az egyes beosztásokban megállapítható munkaerő-piaci pótlékról szóló 34/2016. (VII. 15.) HM utasítás módosításáról szóló 15/2022. (III. 30.) HM utasítással (a továbbiakban: Mód. utasítás4.) megállapított 5/G. §-át - figyelemmel a (2)-(4) bekezdésben foglaltakra - 2022. április 1-jétől kell alkalmazni.
(2) Az 5/G. § (1) bekezdése szerinti munkaerő-piaci pótlékra való jogosultság jelen utasítás szerinti feltételeinek és követelményeinek vizsgálatát, valamint az 5/G. § (3) bekezdése szerinti jegyzék összeállítását és kiadását első alkalommal a Mód. utasítás4. hatálybalépését követő 8 munkanapon belül el kell végezni.
(3) A (2) bekezdés szerinti jegyzék kiadását követően az 5/G. § (11) bekezdését azzal az eltéréssel kell alkalmazni, hogy a munkaerő-piaci pótlékra való jogosultság kezdő időpontja 2022. április 1-je.
(4) A 2022. április 1-je és a Mód. utasítás4. hatálybalépése közötti időszakra utólag megállapított munkaerő-piaci pótlékot legkésőbb a Mód. utasítás4. hatálybalépését követő hónapra járó illetménnyel együtt kell a jogosultak részére kifizetni."
3. § Ez az utasítás a közzétételét követő napon lép hatályba.
Dr. Benkő Tibor s. k.,
honvédelmi miniszter