15/1974. (VII. 1.) MüM rendelet
a fegyveres testületek polgári alkalmazottaira vonatkozó egyes szabályok megállapításáról
Az államigazgatási és az igazságszolgáltatási dolgozók munkaviszonyának egyes kérdéseiről szóló 38/1973. (XII. 27.) MT számú rendelet 24. §-ának (2) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján, a belügyminiszterrel, a honvédelmi miniszterrel azigazságügyminiszterrel, a pénzügyminiszterrel, a munkásőrség országos parancsnokával és a Szakszervezetek Országos Tanácsával egyetértésben a következőket rendelem:
1. §
Az államigazgatási és az igazságszolgáltatási dolgozók munkaviszonyának egyes kérdéseiről szóló 38/1973. (XII. 27.) MT rendeletet (a továbbiakban: Mt. VÁ) és az ennek végrehajtásáról szóló 14/1973. (XII. 27.) MüM rendeletet (a továbbiakban: Vhr.) a fegyveres erők, a fegyveres testületek és a rendészeti szervek egységeire, intézeteire és egyéb szerveire (a továbbiakban: fegyveres testületek), valamint az ezekkel munkaviszonyban álló dolgozókra a következő §-okban foglalt eltérésekkel kell alkalmazni.
2. §
A fegyveres testületeknél a határozatlan vagy a határozott időre szóló munkaviszony az illetékes miniszter által meghatározott munkakörökben kinevezéssel létesül (kinevezett polgári alkalmazottak). Az egyéb munkakörökben az alkalmazás munkaszerződéssel történik (szerződéses polgári alkalmazottak).
3. §
Az eskütételre nézve a fegyveres testület sajátosságait figyelembe véve az illetékes miniszter külön szabályokat állapíthat meg.
4. §
Az illetékes miniszter határozza meg, hogy a felmondási idő mértéke szempontjából a polgári alkalmazottak munkaköri csoportjaira a Vhr. 6. § (1) bekezdésének mely pontját kell alkalmazni.
5. §
Az Mt. VA 14. § (2) bekezdésében megjelölt utasítás írásban történő kiadása kivételes helyzetben vagy rendkívül sürgős esetben mellőzhető.
6. §
(1) A munkaidő tekintetében az 1011/1973. (IV. 15.) Mt. számú határozat 11. pontja alapján megállapított külön szabályok az irányadók.
(2) A fegyveres testületekhez tartozó oktatási intézményekben a pedagógus munkakört betöltő dolgozók munkaidejét az azonos jellegű oktatási intézmények pedagógus dolgozóinak munkaidejével egyezően kell megállapítani.
7. §
Az illetékes miniszter a munkaügyi miniszterrel egyetértésben a fegyveres testület sajátosságainak megfelelő, a Vhr-nek a munkaidőre vonatkozó rendelkezéseitől (10-15. §) eltérő szabályokat adhat ki.
8. §
A polgári alkalmazottakat a beosztásuktól függően megillető pótszabadság mértékét a Vhr. 16. §-ában foglaltak figyelembevételével az illetékes miniszter állapítja meg.
9. §
A fegyveres testületek polgári alkalmazottainak bérrendszerét az illetékes miniszter a munkaügyi miniszterrel egyetértésben állapítja meg.
10. §
(1) A fegyveres testület a kinevezett polgári alkalmazott részére naptári évenként legfeljebb százhúsz napra megfizeti a dolgozó személyi alapbére, valamint rendszeres pótlékai és a táppénze közti különbözetet, kivéve, ha a dolgozó betegségét vétkesen maga okozta.
(2) A fegyveres testület a kinevezett polgári alkalmazott részére a munkaruha (formaruha) helyett pénzbeli megváltást adhat. Ennek mértékét az illetékes miniszter a munkaügyi miniszterrel egyetértésben állapítja meg.
(3) A hosszú szolgálati idővel rendelkező és ez alatt az átlagosnál jobb munkájával és példamutató magatartásával kitűnt kinevezett polgári alkalmazott részére, ha munkaviszonyát önhibáján kívül szüntetik meg, elhelyezkedési segély fizethető. Ennek szabályait az illetékes miniszter a munkaügyi miniszterrel egyetértésben állapítja meg.
11. §
A címrendszer kérdésében a sajátosságok figyelembevételével az illetékes miniszter a munkaügyi miniszterrel egyetértésben külön rendelkezhet.
12. §
A fegyveres testületek üdülői működésének szabályait és a térítési díjak mértékét az illetékes miniszter határozza meg.
13. §
E rendelet szabályait a honvédelmi miniszter a munkaügyi miniszterrel egyetértésben a Magyar Honvédelmi Szövetség polgári alkalmazottaira is kiterjesztheti.
14. §
Ez a rendelet 1974. július 1. napján lép hatályba.
Karakas László s. k.,
munkaügyi miniszter