10/1991. (XII. 27.) MüM rendelet
a munkabérek legkisebb összegéről szóló 1/1990. (IX. 14.) MüM rendelet módosításáról
A Munka Törvénykönyve végrehajtásáról szóló 48/1979. (XII. 1.) MT rendelet 58. § (1) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján - az érintett munkáltatói és munkavállalói érdekképviseleti szervezetekkel egyetértésben - a következőket rendelem:
1. §
(1) A munkabérek legkisebb összegéről szóló 1/1990. (IX. 14.) MüM rendelet (a továbbiakban: R.) 2. § (1) és (2) bekezdése helyébe a következő rendelkezések lépnek:
"2. § (1) A teljes munkaidőben foglalkoztatott időbéres dolgozó részére fizetendő személyi alapbér alsó határa a teljes munkaidő teljesítése és havibér alkalmazása esetén 8000 forint; órabér alkalmazása esetén - 42 órás munkahétre vonatkozóan - 44,00 forint.
(2) Teljesítménybérnél a teljes munkaidőben foglalkoztatott dolgozó havi munkabérének (teljesítménybér, illetve alapbér és teljesítményhez kötött mozgóbér együttes) legkisebb összege a teljesítménykövetelmények százszázalékos, valamint a teljes munkaidő teljesítése esetén 8000 forint."
(2) A R. (2). §-a a következő (3) bekezdéssel egészül ki, egyben a jelenlegi (3)-(4) bekezdések számozása (4)-(5) bekezdésre változik.
"(3) Az (1) és (2) bekezdésben említett összegektől eltérően - az érintett ágazatok munkaadói és munkavállalói érdekképviseletei megállapodásán alapuló, később kiadásra kerülő - rendeletben meghatározott időpontig havibér alkalmazása esetén 7000, illetve az órabérben dolgozóknál - 42 órás munkahétre vonatkozóan - 38,50 forint legkisebb munkabért kell alkalmazni a gazdasági tevékenységek egységes ágazati osztályozási rendszeréről szóló 9017/1987. (SK. 10.) KSH sz. közlemény szerint a
1746 Kötőipar
1751 Bőr- és szőrmeipar
1752 Cipőipar
1761 Textilruházati ipar
1771 Kézmű- és háziipar
1812 Mosás, festés, vegytisztítás
szakágazatba tartozó ipari szövetkezeteknél, valamint a
3 Mezőgazdaság és erdőgazdálkodás
nemzetgazdasági ágban."
2. §
(1) Ez a rendelet 1992. január 1-jén lép hatályba.
(2) E rendelet hatálybalépésével egyidejűleg hatályát veszti a 3/1991. (III. 27.) MüM rendelet. Rendelkezéseit azonban az 1991. december hónapra járó munkabérek megállapításánál még alkalmazni kell.
Dr. Kiss Gyula s. k.,
munkaügyi miniszter