12/2007. (MK 41.) SZMM utasítás

a Szociális és Munkaügyi Minisztérium Szervezeti és Működési Szabályzatának kiadásáról szóló 3/2006. (MK 94.) SZMM utasítás módosításáról

1. §

A Szociális és Munkaügyi Minisztérium Szervezeti és Működési Szabályzatát - a központi államigazgatási szervekről, valamint a Kormány tagjai és az államtitkárok jogállásáról szóló 2006. évi LVII. törvény 65. §-ának (2) bekezdése szerint a miniszterelnök jóváhagyása alapján -a jelen utasítás mellékletében foglaltak szerint módosítom.

2. §

Ez az utasítás a közzétételét követő napon lép hatályba.

Kiss Péter s. k.,

szociális és munkaügyi miniszter

Jóváhagyom:

Gyurcsány Ferenc s. k.,

miniszterelnök

Melléklet a 12/2007. (MK 41.) SZMM utasításhoz

Szervezeti és Működési Szabályzat módosítása

1. §

(1) A Szociális és Munkaügyi Minisztérium Szervezeti és Működési Szabályzatának (a továbbiakban: SZMSZ) 3. §-ának (3) bekezdés felvezető szövege helyébe a következő rendelkezés lép:

"(3) A miniszter a minisztérium vezetése során különösen az alábbi feladat- és hatásköröket gyakorolja: "

(2) Az SZMSZ 3. §-a a következő (4) bekezdéssel egészül ki:

"(4) A miniszter irányítja a külön jogszabályban meghatározott központi hivatalokat. "

2. §

(1) Az SZMSZ 4. §-ának (1) bekezdése helyébe akövet-kező rendelkezés lép:

"(1) Az államtitkár - a központi államigazgatási szervekről, valamint a Kormány tagjai és az államtitkárok jogállásáról szóló 2006. évi LVII. törvényben meghatározott jogkörök kivételével - a miniszter teljes jogkörű helyettese. "

(2) Az SZMSZ 4. §-a (3) bekezdésének a) és m) pontja helyébe a következő rendelkezések lépnek, valamint a következő n) ponttal egészül ki:

[(3) Az államtitkár]

"a) a minisztert akadályoztatása esetén a Kormány és az Országgyűlés ülésein, valamint az Európai Unió kormányzati részvétellel működő intézményeiben teljes jogkörben helyettesíti, a minisztériumban, valamint a miniszter közvetlen irányítása alá tartozó intézmények tekintetében - a központi államigazgatási szervekről, valamint a Kormány tagjai és az államtitkárok jogállásáról szóló 2006. évi LVII. törvényben meghatározott jogkörök kivételével -gyakorolja a minisztert megillető jogköröket; "

"m) minisztert helyettesítő jogkörében ellátja

ma) az Idősügyi Tanács alelnöki,

mb) az Országos Fogyatékosügyi Tanács elnöki,

mc) az Országos Szociálpolitikai Tanács elnöki,

md) a Kábítószerügyi Koordinációs Bizottság elnöki,

me) a Társadalmi Kirekesztés Elleni Tárcaközi Bizottság elnöki,

mf) a Roma Integrációs Tanács elnöki, feladatait;

n) ellátja

na) a Szociális Ágazati Érdekegyeztető Tanács,

nb) a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Érdekegyeztető Tanács, valamint

nc) a Foglalkoztatási Civil Konzultatív Tanács elnöki feladatait. "

(3) Az SZMSZ 4. §-a a következő (4) bekezdéssel egészül ki:

"(4) Az államtitkárt - amennyiben nem minisztert helyettesítő jogkörében jár el - az államtitkár által kijelölt szakállamtitkár helyettesíti. "

3. §

(1) Az SZMSZ 5. §-ának (1) bekezdése az alábbi új f) ponttal egészül ki:

[A szakállamtitkár]

"f) a miniszter és az államtitkár akadályoztatása esetén az Európai Unió kormányzati részvétellel működő intézményeiben helyettesíti a minisztert. "

(2) Az SZMSZ 5. §-a (2) bekezdésének d) pontja helyébe a következő rendelkezés lép, valamint az alábbi új e) ponttal egészül ki:

[(2) A szakállamtitkár felelős a feladatkörébe tartozó szakterületek tekintetében]

"d) a minisztériumi honlap tartalmának folyamatos aktualizálásáért, valamint a tartalom megjelenítésének fejlesztéséért,

e) az általa vezetett hivatali egységek, valamint a tervezésért és stratégia kialakításáért felelős hivatali egységek közötti folyamatos munkakapcsolat biztosításáért. "

(3) Az SZMSZ 5. §-ának (3) bekezdése helyébe akövet-kező rendelkezés lép:

"(3) A szakállamtitkári feladatok ellátásával kivételesen főosztályvezető is megbízható. "

4. §

(1) Az SZMSZ 6. §-ának (1) bekezdés d) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[A szociálpolitikai szakállamtitkár]

"d) működteti az Országos Szociálpolitikai Tanácsot. "

(2) Az SZMSZ 6. §-a a következő (3) bekezdéssel egészül ki:

"(3) A szociálpolitikai szakállamtitkár a koordinációs szakállamtitkárral történő, a 10. § i)-k) pontjaiban meghatározott együttműködése körében közreműködik a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal, a Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet, az Országos Orvosszakértői Intézet, az állami gyermekvédelmi intézetek, valamint a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet szociális, gyermekjóléti és gyermekvédelmi szakmai irányításával, illetőleg felügyeletével kapcsolatos feladatok ellátásában. "

(3) Az SZMSZ 6. §-a a következő (4) bekezdéssel egészül ki:

"(4) A szociálpolitikai szakállamtitkár közreműködik a miniszter regionális szociális és gyámhivatalokkal kapcsolatos szakmai irányítási feladatainak ellátásában. "

(4) Az SZMSZ 6. §-a a következő (5) bekezdéssel egészül ki:

"(5) A szociálpolitikai szakállamtitkár ellátja a Karitatív Tanács elnöki feladatait. "

5. §

(1) Az SZMSZ 7. §-ának (1) bekezdés a) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[(1) Az esélyegyenlőségi szakállamtitkár] "a) irányítja a gyermek- és ifjúságpolitikával, az idősüggyel, a roma társadalmi integrációval, a fogyatékos személyek esélyegyenlőségével, a szociális és foglalkoztatási rehabilitációval, a halmozottan hátrányos helyzetű településeken élők, valamint a nők és férfiak társadalmi egyenlőségével összefüggő feladatok ellátásáért felelős hivatali egységek munkáját, "

(2) Az SZMSZ 7. §-ának (5) bekezdése helyébe az alábbi rendelkezés lép:

"(5) Az esélyegyenlőségi szakállamtitkár a koordinációs szakállamtitkárral történő, a 10. § j)-k) pontjaiban meghatározott együttműködése körében ellátja a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálata, a Zánkai Gyermek- és Ifjúsági Centrum Kht, a fogyatékos személyeket ellátó állami szociális intézmények, valamint a Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet esélyegyenlőségi, gyermek- és ifjúsági feladatainak szakmai irányításával, illetőleg felügyeletével kapcsolatos feladatokat. "

6. §

Az SZMSZ 8. §-ának (3) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(3) A foglalkoztatási és képzési szakállamtitkár a koordinációs szakállamtitkárral történő, a 10. § j)-k) pontjaiban meghatározott együttműködése körében ellátja a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet, valamint a regionális képző központok szakmai irányításával, illetőleg felügyeletével kapcsolatos feladatokat. "

7. §

Az SZMSZ 9. §-ának (2) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(2) A társadalmi kapcsolatokért felelős szakállamtitkár közreműködik a Fogyasztóvédelmi Főfelügyelőség, valamint a regionális fogyasztóvédelmi felügyelőségek irányításával kapcsolatos miniszteri feladatok ellátásában. "

8. §

Az SZMSZ 10. §-ának helyébe a következő rendelkezés lép:

"10. § A koordinációs szakállamtitkár a hivatali egységek alárendeltségétől függetlenül biztosítja a minisztériumi szervek összehangolt működését. Ennek érdekében

a) meghatározza a működés pénzügyi feltételeit, biztosítja a minisztériumi munkarend, ügyintézés és iratkezelés, valamint a gazdálkodás szabályainak megtartását,

b) javaslatot tesz a minisztériumi szervezet kialakítására, módosítására,

c) folyamatosan figyelemmel kíséri, hogy a minisztérium személyzeti ügyei és a szervezet működése összhangban van-e a belső szabályzatokkal, a munkáltatói jogok gyakorlásának rendjével, szervezetirányító feladataival összefüggésben szabályzatot, valamint intézkedést adhat ki,

d) javaslatot tesz a minisztérium személyi juttatásainak, létszám-, bér- és jutalmazási kereteinek, valamint a béralapot terhelő egyéb kifizetéseknek a meghatározására,

e) ellátja a költségvetési gazdálkodási, pénzügyi, elemzési, tervezési, vagyongazdálkodási, dokumentációs, valamint a minisztérium magánjogi ügyeivel, perképviseletével összefüggő tevékenységeket,

f) irányítja a minisztérium jogszabály-előkészítő és egyéb jogi tevékenységét, ideértve a más minisztérium által kidolgozott jogszabályokkal kapcsolatos minisztériumi álláspont kialakításának folyamatát,

g) jogszerűségi és közigazgatás-szervezési szempontból figyelemmel kíséri a minisztérium hivatali egységei által kidolgozott, jogi szabályozást igénylő szakmai koncepciók előkészítését, valamint a jogszabályok tervezeteinek elkészítését,

h) irányítja az Európai Uniós döntéshozatali eljárási rendből következő, az Európai Uniós tagállami működésből, valamint a nemzetközi szervezetekben való tagságból eredő kötelezettségekkel, a nemzetközi szakmai együttműködéssel összefüggő feladatokat,

i) ellátja az Európa Tanács Budapesti Európai Ifjúsági Központjával, valamint a Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet irányításával kapcsolatos minisztériumi feladatokat, j) a közreműködik

ja) a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal,

jb) az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség, irányításával kapcsolatos miniszteri feladatok ellátásában,

k) az érintett szakállamtitkárral együttműködve ellátja a szervezetek gazdasági és működtetési feladatai tekintetében

ka) a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet,

kb) a Zánkai Gyermek- és Ifjúsági Centrum Kht,

kc) az Országos Orvosszakértői Intézet,

kd) az állami szociális intézetek, valamint

ke) az állami gyermek- és ifjúságvédelmi intézetek irányításával, tulajdonosi, fenntartói döntéseivel kapcsolatos feladatokat,

l) közreműködik a Monitoring Titkárság titkárságvezetőjének az ESZA Kht. -vel kapcsolatos feladatai ellátásában. "

9. §

(1) Az SZMSZ 11. §-ának (1) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(1) A főosztályvezetői megbízással és politikai főtanácsadói besorolással rendelkező kabinetfőnök a tevékenységét a miniszter irányítása alapján végzi. Feladatait az állami vezetőkkel és a hivatali egységekkel szoros együttműködésben látja el. "

(2) Az SZMSZ 11. §-ának (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(4) A miniszter a kabinetfőnök útján irányítja a Miniszteri Titkárságot, a Sajtó Titkárságot, az Ellenőrzési Osztályt és a Rehabilitációs Projektirodát. "

(3) Az SZMSZ 11. §-a a következő (8) bekezdéssel egészül ki:

"(8) A kabinetfőnök ellátja a Szövetkezetpolitikai Egyeztető Fórum elnöki feladatait. "

10. §

Az SZMSZ 15. §-a (3) bekezdése a következő n)-o) pontokkal egészül ki:

[A főosztályvezető feladatkörében különösen]

"n) a hivatali egység működésével összefüggésben ellátja a költségvetési szervek belső ellenőrzéséről szóló 193/2003. (XI. 26.) Korm. rendelet 16-17. §-aiban meghatározott feladatokat;

o) folyamatos munkakapcsolatot tart és együttműködik

oa) stratégiai, tervezési és fejlesztési ügyekben a Tervezési és Fejlesztési Titkársággal,

ob) a médiával való kapcsolattartás és a honlap szerkesztése tekintetében a Sajtó Titkársággal,

oc) a lakossággal történő kapcsolattartás tekintetében a Lakossági Tájékoztatási és Tanácsadási Osztállyal,

od) az Országgyűléssel való kapcsolattartás tekintetében a Parlamenti Titkársággal,

oe) a minisztérium feladat- és hatáskörébe tartozó EU társfinanszírozású, valamint a minisztérium fejezeti kezelésű előirányzataiból pályázati úton megvalósuló programok tekintetében a Monitoring Titkársággal. "

11. §

Az SZMSZ II. fejezetének III. címe a következő 17/A. §-sal és az azt megelőző alcímmel egészül ki:

"Belső ellenőrzési vezető

17/A. § (1) A belső ellenőrzési vezető a jogszabályoknak és a szakmai követelményeknek, módszertani útmutatóknak megfelelően irányítja és ellenőrzi az irányítása alá tartozó hivatali egységet, dönt a hatáskörébe utalt ügyekben.

(2) A belső ellenőrzési vezető felelős a vezetése alatt álló hivatali egység működéséért, az ellenőrzési tervekben foglalt, illetve soron kívüli ellenőrzések teljesítéséért.

(3) A belső ellenőrzési vezető munkája során

a) megszervezi az Ellenőrzési Osztály munkatársainak tevékenységét, irányítja és ellenőrzi az osztály feladatainak végrehajtását;

b) kockázatelemzése alapján, a minisztérium hosszú távú céljaival összhangban álló stratégiai tervet és éves ellenőrzési tervet készít, melyeket a miniszter hagy jóvá;

c) összehangolja a belső ellenőrzéseket;

d) a miniszter javaslatára, illetve saját kezdeményezésére soron kívüli vizsgálatot rendelhet el; a miniszter egyetértésével az éves ellenőrzési tervet módosíthatja;

e) a tervezett, illetve soron kívüli vizsgálatot az ellenőrzési program jóváhagyásával és a megbízólevél aláírásával rendeli el;

f) tájékoztatja a minisztert az éves ellenőrzési terv teljesítéséről, illetve az attól való eltérésekről;

g) összeállítja az éves ellenőrzési jelentést, illetve az éves összefoglaló ellenőrzési jelentést;

h) elkészíti és szükség szerint aktualizálja a belső ellenőrzési kézikönyvet;

i) kidolgozza az osztály ügyrendjét és kiadja a munkaköri leírásokat;

j) feladatkörében kiadmányozási jogkörrel rendelkezik;

k) gyakorolja a ráruházott munkáltatói jogokat;

l) javaslatot tesz a miniszternek, az osztály dolgozóinak illetményemelésére, jutalmazására, kitüntetésére;

m) kapcsolatot tart a szakmai szervezetekkel, valamint a minisztérium irányítása alá tartozó szervek belső ellenőrzési vezetőivel. "

12. §

Az SZMSZ a 18. §-t követően a következő 18/A. §-sal és az azt megelőző alcímmel egészül ki:

"Belső ellenőr

18/A. § A belső ellenőr

a) ellenőrzési tevékenységét kizárólag az ellenőrzési programban foglaltak szerint, a belső ellenőrzési kézikönyv előírásait betartva végzi;

b) véleménye kialakításához az elengedhetetlen dokumentumokat és körülményeket megvizsgálva megállapításait tárgyszerűen, a valóságnak megfelelően, elegendő és megfelelő bizonyítékkal alátámasztva írásba foglalja;

c) amennyiben az ellenőrzés során büntető-, szabálysértési, kártérítési, illetve fegyelmi eljárás megindítására okot adó cselekmény, mulasztás vagy hiányosság gyanúja merül fel, haladéktalanul jelentést tesz a belső ellenőrzési vezetőnek;

d) a teljességi követelményt kielégítő ellenőrzési jelentést készít, az ellenőrzési jelentés tervezetét az ellenőrzött szerv, illetve szervezeti egység vezetőjével egyezteti;

e) az ellenőrzési jelentés aláírását követően az ellenőrzési jelentést a belső ellenőrzési vezetőnek átadja; a tudomására jutott állami, szolgálati és üzleti titkot megőrzi;

f) ellenőrzési megbízatásával kapcsolatban vagy személyére nézve összeférhetetlenségi ok tudomására jutásáról haladéktalanul jelentést tesz a belső ellenőrzési vezetőnek, amelynek elmulasztásáért vagy késedelmes teljesítéséért fegyelmi felelősséggel tartozik. "

13. §

Az SZMSZ 22. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

"22. § (1) A miniszter közvetlen irányítása alá tartozik:

a) a Miniszteri Kabinet,

b) a miniszteri biztosok.

(2) A miniszter a kabinetfőnök útján irányítja

a) a Miniszteri Titkárságot és

b) a Sajtó Titkárságot (Osztályt),

c) az Ellenőrzési Osztályt,

d) a Rehabilitációs Projektirodát (Osztályt) .

(3) Az államtitkár közvetlen irányítása alá tartozik:

a) az Államtitkári Titkárság,

b) a Parlamenti Titkárság (Osztály),

c) Tervezési és Fejlesztési Titkárság (Főosztály),

d) a Lakossági Tájékoztatási és Tanácsadási Osztály,

e) a Monitoring Titkárság (Osztály) .

(4) A szociálpolitikai szakállamtitkár irányítása alá tartozik:

a) Szakállamtitkári Titkárság;

b) Pénzbeli Ellátási és Nyugdíjbiztosítási Főosztály, azon belül

ba) Pénzbeli Ellátási Osztály,

bb) Nyugdíjbiztosítási Osztály;

c) Családi és Szociális Szolgáltatások Főosztálya, azon belül

ca) Alapszolgáltatási Osztály,

cb) Szakosított Ellátási Osztály,

cc) Nemzeti Kábítószerügyi Koordinációs Osztály;

d) Gyermek- és Ifjúságvédelmi Főosztály, azon belül

da) Gyermek- és Ifjúságvédelmi Osztály,

db) Gyámügyi Osztály.

(5) Az esélyegyenlőségi szakállamtitkár irányítása alá tartozik:

a) Szakállamtitkári Titkárság;

b) Roma Integrációs Főosztály;

c) Fogyatékosságügyi és Rehabilitációs Főosztály;

d) Esélyegyenlőségi Főosztály, azon belül

da) Esélyegyenlőségi Programiroda Osztály,

db) Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Osztály,

dc) Idősügyi Titkárság (Osztály),

dd) Gyermek és Ifjúsági Osztály.

(6) A foglalkoztatási és képzési szakállamtitkár irányítása alá tartozik:

a) Szakállamtitkári Titkárság;

b) Foglalkoztatási Főosztály, azon belül

ba) Támogatások Osztálya,

bb) Foglalkoztatási Programok Osztály;

c) Felnőttképzési és Szakképzési Főosztály, azon belül

ca) Felnőttképzési Osztály,

cb) Szakképzési Osztály;

d) a Közmunkatanács Titkárság (Osztály) .

(7) A társadalmi kapcsolatokért felelős szakállamtitkár irányítása alá tartozik:

a) Szakállamtitkári Titkárság;

b) a munkavédelmi főtanácsadó;

c) Munkaügyi Kapcsolatok és Bérpolitikai Főosztály, azon belül

ca) Munkaügyi Kapcsolatok Osztály,

cb) Bérpolitikai Osztály;

d) Társadalmi Párbeszéd és Civil Kapcsolatok Főosztálya, azon belül

da) Civil Kapcsolatok Osztály,

db) Társadalmi Párbeszéd Osztály,

dc) Nemzeti Civil Alapprogram Miniszteri Titkársága (Osztály),

dd) Fogyasztóvédelmi Osztály.

(8) A koordinációs szakállamtitkár irányítása alá tartozik:

a) Szakállamtitkári Titkárság;

b) Humánpolitikai Főosztály;

c) Európai Integrációs és Nemzetközi Főosztály, azon belül

ca) Európai Uniós Osztály,

cb) Bilaterális Kapcsolatok Osztály,

cc) Utaztatási Osztály,

cd) Nemzetközi Szervezetek Osztálya;

d) Jogi Főosztály, azon belül

da) Foglalkoztatási- és Munkajogi Osztály,

db) Szociális Jogi Osztály,

dc) Általános Jogi Osztály,

dd) Intézményfelügyeleti Osztály;

e) Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztály, azon belül

ea) Koordinációs Osztály,

eb) Dokumentációs Osztály,

ec) Informatikai Osztály;

f) Gazdasági Főosztály, azon belül

fa) Pénzügyi Osztály,

fb) Közbeszerzési és Vagyongazdálkodási Osztály,

fc) Gazdálkodási Számviteli Osztály,

fd) Közgazdasági és Felügyeleti Osztály,

fe) Előirányzat Számviteli Osztály,

ff) Előirányzat-gazdálkodási Osztály;

g) Alapkezelési Főosztály. "

14. §

Az SZMSZ 27. §-ának f) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[A Sajtó Titkárság (Osztály)]

"f) a szakállamtitkárokkal együttműködve ellátja a minisztérium külső és belső honlapjaival kapcsolatos tartalomszolgáltatási feladatokat, szerkeszti a minisztériumi honlapokat. "

15. §

Az SZMSZ 28. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

"28. § Az Ellenőrzési Osztály feladatkörében:

a) vizsgálja és értékeli

aa) a folyamatba épített, előzetes és utólagos vezetői ellenőrzési rendszerek kiépítésének, működésének jogszabályoknak és szabályzatoknak való megfelelését,

ab) a pénzügyi irányítási és ellenőrzési rendszerek működésének gazdaságosságát, hatékonyságát és eredményességét;

b) vizsgálja a rendelkezésre álló erőforrásokkal való gazdálkodást, a vagyon megóvását és gyarapítását, valamint az elszámolások, beszámolók megbízhatóságát;

c) a vizsgált folyamatokkal kapcsolatban megállapításokat és ajánlásokat tesz, valamint elemzéseket, értékeléseket készít a miniszter számára a minisztérium, és a minisztérium felügyelete alá tartozó szervek működése eredményességének növelése, valamint a folyamatba épített, előzetes és utólagos vezetői ellenőrzési, és a belső ellenőrzési rendszerek javítása, továbbfejlesztése érdekében;

d) ajánlásokat és javaslatokat fogalmaz meg a kockázati tényezők, hiányosságok megszüntetése, kiküszöbölése érdekében;

e) nyomon követi az ellenőrzési jelentések, különösen az Állami Számvevőszék ellenőrzési jelentése alapján megtett intézkedéseket. "

16. §

Az SZMSZ a 28. §-át követően a következő 28/A. §-sal, valamint az azt megelőző alcímmel egészül ki:

"Rehabilitációs Projektiroda (Osztály)

28/A. § (1) A Szociális és Munkaügyi Minisztériumnak (a továbbiakban: minisztérium) a megváltozott munkaképességűek és fogyatékosok ellátórendszerei korszerűsítése fő irányát képező rehabilitációs rendszer szervezeti kereteinek, működési feltételeinek a kialakításával, továbbá működésének elindításával kapcsolatos feladataiért a Miniszteri Kabinet szervezeti egységeként működő Rehabilitációs Projektiroda (a továbbiakban: Projektiroda) felelős.

(2) A Projektiroda szakmai tevékenységét az Országos Orvosszakértői Intézet főigazgatója irányítja.

(3) A Projektiroda az (1) bekezdésében meghatározott célok elérése érdekében felelős

a) a képességvizsgálatok és az állapotfelmérés vizsgálati lehetőségeinek felmérésének előkészítéséért;

b) az egységes komplex rehabilitációs, rokkantsági és fogyatékossági információs rendszer kialakításának előkészítéséért;

c) a megváltozott munkaképességűek ellátó rendszere szereplőinek (szakértők, ellátás-szervezők, megváltozott munkaképességűek ellátásaiban részesülők) oktatási, valamint át- és továbbképzési rendszere kialakításának koordinálásáért;

d) a rehabilitációs menedzser-hálózat kialakításának koordinálásáért;

e) a megváltozott munkaképességűek átmeneti és tartós foglalkoztatását biztosító célszervezetek fejlesztéséért;

f) a minisztérium egészségpolitikai kérdésekkel kapcsolatos feladatainak a koordinálásáért.

(4) A Projektiroda a (3) bekezdésben meghatározott feladatai ellátása során együttműködik a feladatkörében érintett szakállamtitkárokkal.

(5) A Projektiroda - az (1) és (2) bekezdésében meghatározott - feladatainak végrehajtását a Konzultatív Tanács segíti, amelynek tagjai a Szociális és Munkaügyi Minisztériumnak a megváltozott munkaképesség kezelésével és a rehabilitációval foglalkozó hivatali egységeinek - a Fogyatékosügyi és Rehabilitációs Főosztálynak, a Foglalkoztatási Főosztálynak, a Családi és Szociális Szolgáltatások Főosztályának, a Pénzbeli és Nyugdíjbiztosítási Főosztálynak, valamint a Tervezési és Fejlesztési Titkárságnak - vezetői, a Pénzbeli és Nyugdíjbiztosítási Főosztály általános főosztályvezető-helyettese, valamint a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal főigazgatója és szociálpolitikai ügyekért felelős főigazgató-helyettese. "

17. §

Az SZMSZ 29. §-ának b) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[29. § Az Államtitkári Titkárság]

"b) ellátja a lobbitevékenységről szóló 2006. évi XLIX. törvényben meghatározott minisztériumi feladatokat. "

18. §

Az SZMSZ 31. §-ának helyébe a következő rendelkezés lép:

"31. § (1) A Tervezési és Fejlesztési Titkárság (Főosztály) ellátja a minisztérium szakmai elemzési, tervezési, fejlesztési feladatait.

(2) A Tervezési és Fejlesztési Titkárság (Főosztály) Társadalmi Befogadás Irodája (Osztály) a szegénység és a társadalmi kirekesztés elleni küzdelemmel kapcsolatos koordinációs, valamint a szociális és esélyegyenlőségi területek tervezési és fejlesztési feladatkörében

a) ellátja a szociális védelemről és társadalmi összetartozásról szóló Nemzeti Stratégiai Jelentéssel kapcsolatos feladatok koordinációját, szoros együttműködésben az Egészségügyi Minisztériummal, valamint az érintett tárcákkal és szakmai területekkel,

b) részt vesz az uniós nyitott koordinációs együttműködésből származó további feladatok végrehajtásában,

c) részt vesz az EU Szociális Védelmi Bizottság és az e-Inclusion Bizottság munkájában, közreműködik a Bizottság által tárgyalt anyagok feldolgozásában, véleményezésében, továbbá szakértői részvételt biztosít az EU Szociális Védelmi Bizottsága Indikátor Munkacsoportjában, valamint a társadalmi befogadással kapcsolatos, több főosztály illetékességét átfogó nemzetközi szakmai tevékenységekben,

d) összefogja a társadalmi kohézióval és társadalmi összetartozással kapcsolatos szakmapolitikai irányok és fejlesztési koncepciók kidolgozását,

e) közreműködik a szociális intézményi ellátásokkal és szolgáltatásokkal, hátrányos helyzetű rétegek társadalmi kirekesztődésének mérséklésével kapcsolatos fejlesztési irányok és programok kialakításában,

f) az EU Tervezési Iroda koordinációja mellett közreműködik a szociális, gyermek, ifjúsági, esélyegyenlőségi és civilügyi területeken a Strukturális Alapok igénybevételére vonatkozó tervek, beavatkozások és programok kidolgozásában, a végrehajtás kialakításában, a monitorozási és értékelési munkában, a tárcán belüli és a tárcaközi egyeztetésben,

g) részt vesz a szociális és foglalkoztatási szolgálttások összehangolt működésének, valamint a komplex rehabilitáció feltételrendszerének kialakításában,

h) részt vesz a fogyasztóvédelem valamint a beteg, az ellátotti és gyermekjogok, valamint a civil társadalom és a helyi közösségek erősítését érvényesítését segítő fejlesztések kidolgozásában az érintett szervezeti egységekkel együttműködésben,

i) a területfejlesztéshez kapcsolódó feladatkörében

ia) szociális és esélyegyenlőségi témák tekintetében koordinálja a minisztériumhoz tartozó területi szintű fejlesztések tervezését, felügyeli a Regionális Szociálpolitikai Tervezési és Fejlesztési Hálózat működését,

ib) kezdeményezi a regionális szociálpolitikai stratégiák kialakítását,

ic) részt vesz a regionális szakmai és érdekképviseleti hálózatok munkájának összehangolásában, együttműködve a szakállamtitkárságokkal,

j) elemzési, kutatás-koordinációs és információs fejlesztési feladatkörében

ja) elemzési, kutatás-koordinációs és információfejlesztési feladatkörében a döntések előkészítését segítő, a döntések hatásait vizsgáló, a stratégiai tervezést támogató kutatásokat, felméréseket, adatgyűjtéseket, elemzéseket kezdeményez és koordinál,

jb) az érintett szakfőosztályokkal szoros együttműködésben koordinálja a szociális terület információs fejlesztéseit, valamint információs stratégiájának kidolgozását, karbantartását, nyomon követését,

jc) összefogja és koordinálja a szociális terület statisztikai, adatgyűjtési és információs rendszereinek működtetését, előmozdítja és koordinálja a szociálpolitika területén az ügyviteli, ügyintézési folyamatok modernizációját, elektronizálását, az elektronikus ügyviteli és ügyintézési rendszerek kialakítását, valamint az információs társadalom esélyegyenlőségi politikája fejlesztését.

(3) A Tervezési és Fejlesztési Titkárság (Főosztály) Társadalmi Befogadás Irodája (Osztály) működteti

a) a Társadalmi Kirekesztés Elleni Bizottság koordinációs irodáját, illetve a TKEB munkacsoportjait;

b) a társadalomstatisztika fő területeinek összehangolásán dolgozó METOD szakértői munkacsoportot.

(4) A Tervezési és Fejlesztési Titkárság (Főosztály) Stratégiai Irodája (Osztály) az ágazati stratégia és közpolitika kialakítása körében

a) kidolgozza a Kormány foglalkoztatáspolitikai stratégiáját, koordinálja az ezzel kapcsolatos feladatokat,

b) részt vesz a munkajogi és a foglalkoztatási jogszabályok megújításában, valamint a szociális és a foglalkoztatási intézményrendszer összehangolásának megteremtésére irányuló reformokkal kapcsolatos minisztériumi feladatok ellátásában,

c) koordinálja az élethosszig tartó tanulás stratégiájának kidolgozásával, a felnőttképzésre és szakképzésre vonatkozó reformok elkészítésével kapcsolatos munkákat,

d) foglalkoztatás- és szociálpolitikai szempontból véleményezi a gazdaságpolitikai, oktatáspolitikai és más dokumentumokat, információt nyújt ilyen koncepciók elkészítéséhez,

e) kidolgozza a minisztérium foglalkoztatáspolitikára vonatkozó tervekből, prognózisokból, stratégiákból adódó feladatait, céljait tartalmazó szakmai irányelveket, azokhoz elemzéseket, prognózisokat készít,

f) a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal és a Foglalkoztatási Főosztály közreműködésével munkaerő-piaci prognózisokat készít, segíti az ágazati és a területi munkaerő-tervezést,

g) kidolgozza a minisztérium foglalkoztatáspolitikára vonatkozó tervekből, prognózisokból, stratégiákból adódó feladatait, céljait tartalmazó szakmai irányelveket, azokhoz elemzéseket, prognózisokat készít,

h) közreműködik az MPA stratégiai tervezésével összefüggő feladatok ellátásában, a decentralizáció kidolgozásában,

i) koordinálja a hivatali egységeknek a különböző minisztériumi fejlesztési forrásokkal kapcsolatos szakmai tervezési tevékenységét.

(5) A Tervezési és Fejlesztési Titkárság (Főosztály) EU Tervezési Irodája (Osztály) tervezési és fejlesztési feladatai körében

a) koordinálja a Strukturális Alapok és Közösségi Kezdeményezések igénybevételére vonatkozó minisztériumi tervek és intézkedések szakmai kidolgozását, végrehajtását és monitorozását,

b) ellátja és koordinálja a minisztérium képviseletét az európai uniós források tervezésében és végrehajtásában érintett ágazatközi és tárcaközi bizottságokban,

c) közreműködik az Új Magyarország Fejlesztési Terv kidolgozásában, az Európai Szociális Alappal és az Európai Regionális Fejlesztési Alappal összefüggő tervezési munkákban,

d) véleményezi az uniós források felhasználásával, végrehajtási rendszerével kapcsolatos jogszabály-tervezeteket és más dokumentumokat,

e) ellátja a Lisszaboni stratégia hazai végrehajtásával kapcsolatos foglalkoztatáspolitikai stratégiák és jelentések kidolgozásának tárcán belüli koordinációját, és részt vesz az ezzel összefüggő tárcaközi munkában,

f) részt vesz az Európai Bizottság ESZA Bizottságának (ESF Committee) munkájában,

g) részt veszt az Európai Bizottság Foglalkoztatási Bizottságának (Employment Committee) munkájában, közreműködik a Foglalkoztatási Bizottság által tárgyalt anyagok feldolgozásában, véleményezésében, a magyar álláspont kialakításában. "

19. §

Az SZMSZ 32. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

"32. § (1) A Lakossági Tájékoztatási és Tanácsadási Osztály tájékoztatási feladatai körében

a) válaszol - a minisztérium által előkészített jogszabályok, valamint a minisztérium feladat- és hatáskörébe tartozó területek tekintetében - a lakosság, illetve az őket segítő intézmények, szervezetek megkereséseire, panaszaira és közérdekű bejelentéseire, továbbá a külön utasításban foglaltak szerinti ügyek tekintetében koordinálja a minisztériumhoz beérkező lakossági megkeresésekre történő válaszadást, e körben a megkereséssel érintett hivatali egységektől, valamint központi hivataloktól szakmai állásfoglalást kér;

b) a hivatali egységek közreműködésével tájékoztató kiadványokat készít;

c) részt vesz a minisztériumi honlap szerkesztésében;

d) tájékoztatási tevékenységéről negyedévente elemző jelentést készít a felsővezetők számára;

e) összegyűjti a lakosságtól, az önkormányzatoktól és a civil szervezetektől érkező jogalkotási javaslatokat, és ezeket eljuttatja a feladatkörrel rendelkező szervezeti egységhez;

f) elemzi a lakosság tájékoztatását szolgáló módszereket és javaslatokat tesz azok hatékonyabbá tételére;

g) közvetlen kapcsolatot tart a Miniszterelnöki Hivatal, valamint más tárcák lakossági tájékoztatási feladatokat ellátó szervezeti egységeivel;

h) az Ügyfélszolgálati Irodában - külföldi munkavállaláshoz - hitelesíti a szakmai képzettséget igazoló középfokú oktatási intézmények bizonyítványait.

(2) A Lakossági Tájékoztatási és Tanácsadási Osztály a lakosság egyedi ügyekben történő személyes tájékoztatása érdekében ügyfélszolgálati irodát működtet.

(3) A Lakossági Tájékoztatási és Tanácsadási Osztály a közvéleményt érintő minisztériumi döntésekről, illetve ezek előkészületeiről tájékoztatást kap, illetve erről tájékoztatást ad.

(4) A Lakossági Tájékoztatási és Tanácsadási Osztály tanácsadási feladatkörében közvetlen segítséget nyújt az állampolgárok panaszainak, ügyeinek intézéséhez, illetve ismerteti más jogérvényesítési fórumok (más közigazgatási szervek, bíróság stb.) igénybevételének lehetőségeit. "

20. §

Az SZMSZ III. fejezetének IV. címe a következő 32/A. §-sal és az azt megelőző alcímmel egészül ki:

"Monitoring Titkárság (Osztály)

32/A. § (1) A Monitoring Titkárság feladata a minisztérium feladat- és hatáskörébe tartozó EU társfinanszírozású, valamint a minisztérium fejezeti kezelésű előirányzataiból pályázati úton megvalósuló programok (a továbbiakban: programok) koordinációja, nyomon követése, valamint a miniszter által meghatározott körben egyes programok kezelése. E körben a Monitoring Titkárság feladata különösen

a) javaslat kidolgozása a programok általános eljárási szabályaira különös tekintettel

aa) a pályázati kiírások szerkezetére és kötelező elemeire,

ab) a programok végrehajtásában részt vevő intézmények által az intézkedések végrehajtása során alkalmazandó eljárások kötelező elemeinek meghatározására;

b) a minisztérium fejezeti kezelésű előirányzatait kezelő, valamint a minisztérium által irányított vagy a minisztérium tulajdonában lévő közreműködő és pályázatkezelő szervezetek (a továbbiakban: pályázatkezelő szervezet) által készítendő, az egyes pályázati programok végrehajtására vonatkozó stratégiai és éves munkatervek jóváhagyása;

c) a minisztérium pályázati feladatainak összehangolása, különös tekintettel a pályázatok formai követelményeinek egységes meghatározására;

d) a pályázati programok nyomon követése, ezzel összefüggésben a pályázati programok eredményeiről a hivatali egységek számára történő tájékoztatás.

(2) A Monitoring Titkárság jogosult

a) a minisztérium, illetve a strukturális alapok által finanszírozott intézkedésekről a végrehajtás bármelyik szakaszában felvilágosítást kérni a pályázatkezelő szervezettől,

b) a pályázatkezelő szervezet folyamatos továbbfejlesztésével összefüggésben az érintett szerveknél elkészült dokumentumokat megismerni.

(3) A Monitoring Titkárságot titkárságvezető vezeti.

(4) A Monitoring Titkárság titkárságvezetője - a szakterületért felelős szakállamtitkárokkal, valamint a koordinációs szakállamtitkárral együttműködve - előkészíti az ESZA Kht. tulajdonosi döntéseit és ellenőrzi azok végrehajtását. "

21. §

Az SZMSZ 33. §-a a következő d) ponttal egészül ki:

[A szakállamtitkári titkárság]

"d) ellátja a szakállamtitkár működtetési felelősségébe utalt tanácsok titkársági és működtetési feladatait. "

22. §

(1) Az SZMSZ 34. §-ának (2) bekezdése az alábbi d) ponttal egészül ki:

"d) a szociális képzéssel kapcsolatos feladatai körében

da) ellátja a szociális továbbképzési és szakvizsga rendszer fejlesztésével és irányításával kapcsolatos feladatokat,

db) közreműködik a szociális szakképesítések szakmai tartalmának kialakításában,

dc) működteti a szociális szakmacsoport szakértői és vizsgaelnöki rendszerét,

dd) ellátja a szociális szakképesítések tankönyveivel kapcsolatos külön jogszabályban meghatározott feladatokat. "

(2) Az SZMSZ 34. §-a (3) bekezdése az alábbi fc)-fd) pontokkal egészül ki:

[(3) A Nyugdíjbiztosítási Osztály

f) európai uniós és nemzetközi feladatkörében]

"fc) ellátja a nyugdíjrendszerekkel kapcsolatos - uniós és egyéb nemzetközi szervezetek, valamint az Európai Integrációs és Nemzetközi Főosztály részéről érkező -nemzetközi megkeresésekkel kapcsolatos szakmai feladatokat,

fd) részt vesz a tárca főfelelősségi körébe tartozó 5. sz. Foglalkoztatás- és szociálpolitika EKTB szakértői munkacsoport, és a 2. sz. Személyek szabad áramlása, valamint a 24. sz. Szolgáltatások szabad áramlása szakértői munkacsoport munkájában. "

23. §

Az SZMSZ 37. §-ának (2) bekezdése aa) alpontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[(2) A Gyermek- és Ifjúságvédelmi Osztály

a) a gyermek- és ifjúságvédelem szakmai irányítása körében]

"aa) meghatározza a gyermekjóléti és gyermekvédelmi terület módszertani feladatait, a Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet bevonásával irányítja a módszertani intézmények tevékenységét, "

24. §

Az SZMSZ 42. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

"42. § (1) A Közmunkatanács Titkárságát (Osztályát) a Foglalkoztatási Főosztály vezetője irányítása alá tartozó, főosztályvezető-helyettesi besorolású titkárságvezető vezeti.

(2) A Közmunkatanács működésével kapcsolatos titkársági feladatokat a Közmunkatanács Titkársága látja el.

(3) A Titkárság munkatársai tekintetében a munkáltatói jogokat az 1. sz. mellékletben meghatározottaktól eltérően - a kinevezés és annak módosítása, valamint a felmentés kivételével - a Közmunkatanács elnöke gyakorolja. A kinevezési és felmentési jogot, továbbá a kinevezés módosításának jogát az elnök a miniszter egyetértésével gyako-rolja. "

25. §

(1) Az SZMSZ 43. §-a (2) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(2) A Felnőttképzési Osztály

a) a jogszabály-előkészítő tevékenység keretében

aa) kidolgozza a felnőttképzéshez és annak finanszírozásához kapcsolódó jogszabályok szakmai koncepcióját,

ab) vizsgálja az a) pont szerinti jogszabályok szakmai megalapozottságát, hatását, és figyelemmel kíséri érvényesülésüket;

b) előkészíti a felnőttképzés fejlesztésével kapcsolatos koncepciókat, stratégiákat;

c) közreműködik az egész életen át tartó tanulás stratégiájának kidolgozásában és a foglalkoztatáspolitikával kapcsolatos koncepciók elkészítésében;

d) közreműködik a hátrányos helyzetű emberek munkaerő-piacra történő belépését, a legalkalmasabb egyéni cselekvési, képzési pályák kiválasztását szolgáló eljárások és integrált tanácsadói, valamint a pálya- és a karrier tanácsadó rendszerek létrehozásának előmozdításában;

e) ellátja a nyitott tanulás, az e-learning és a távoktatás felnőttképzésben való alkalmazásával kapcsolatos feladatokat;

f) ellátja a távmunkával kapcsolatos feladatokat, és működteti a távmunka elterjesztését célzó támogatási programokat;

g) összehangolja a felnőttképzés, az egész életen át tartó tanulás indikátorrendszereit és a statisztikai mérési rendszereket;

h) ellátja a felnőttképzés normatív támogatás igénylésének regisztrálásával, nyújtásával, felhasználásával és ellenőrzésével kapcsolatos feladatokat, elemzéseket készít a felhasználásról;

i) elemzést készít a szakképzési hozzájárulás saját munkavállalók képzésére fordítható hányadának felhasználásáról;

j) felelős a felnőttképzési szakértők országos névjegyzékének karbantartásáért, szervezi a szakértői pályázatok elbírálását;

k) felelős a foglalkoztatást elősegítő képzések költségnormáinak kialakításáért;

l) ellátja az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) Szakképzési Bizottságának titkársági feladatait;

m) irányítja és koordinálja az akkreditációval, valamint a szak- és felnőttképzési minőségbiztosítással kapcsolatos feladatokat. Külön jogszabályban meghatározottak szerint ellátja a Felnőttképzési Akkreditáló Testületben (FAT) a minisztérium képviseletét, továbbá a FAT által hozott határozatok elleni fellebbezések előkészítését és elbírálását, valamint - a miniszter megbízásából - e körben a jogi képviseletet;

n) ellátja a szak- és felnőttképzés nemzetközi szakmai kapcsolataiból fakadó koordinációs feladatokat, a felnőttképzés területén a nemzetközi vonatkozású szakmai anyagok előkészítését. "

(2) Az SZMSZ 43. §-ának (3) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(3) A Szakképzési Osztály

a) a jogszabály-előkészítő tevékenység keretében

aa) kidolgozza a szakképzéshez és annak finanszírozásához kapcsolódó jogszabályok - ideértve a közoktatási törvény és végrehajtási rendeletei szakképzést érintő részeire vonatkozó - szakmai koncepcióját,

ab) vizsgálja az a) pont szerinti jogszabályok szakmai megalapozottságát, hatását, és figyelemmel kíséri érvényesülésüket;

b) szervezi a szakképzést érintő döntések, jogszabályok megalapozásához szükséges elemzéseket, értékeléseket, hatásvizsgálatokat;

c) az Országos Képzési Jegyzék (a továbbiakban: OKJ) alapján a miniszter hatáskörébe tartozó szakképesítések tekintetében gondoskodik a szakmai és vizsgakövetelmények kiadásáról, központi programjaik (tantervek) jóváhagyásáról, használatuk engedélyezéséről;

d) ellátja a szakmai vizsgáztatás működtetésével kapcsolatos minisztériumi feladatokat, gondozza és kiadásra előkészíti a miniszter hatáskörébe tartozó vizsgaelnöki jegyzéket és szakértői névjegyzéket;

e) koordinálja az OKJ folyamatos fejlesztését és korszerűsítését;

f) gondoskodik az OKJ-ben meghatározott szakképesítésekhez szükséges bizonyítványok és nyomtatványok előállításához és forgalmazásához szükséges minisztériumi engedélyek előkészítéséről;

g) a miniszter felügyeleti körébe tartozó OKJ-s szakképesítések tekintetében közreműködik a szakképesítésért felelős miniszter feladatainak ellátásában;

h) közreműködik a felsőfokú szakképzés szabályozási feladatainak ellátásában;

i) az OKJ fejlesztésével összefüggő előterjesztéseket készít;

j) közreműködik a szakmai érdekegyeztetési feladatok ellátásában;

k) javaslatot készít a szakképző iskolák fenntartóit érintő normatív támogatások jogcímeire és mértékére, valamint a szakképzési hozzájárulás és a képzési alaprész forrás- és felhasználási rendszerének fejlesztésére, kidolgozza és folyamatosan fejleszti a képzési alaprész stratégiai programját;

l) befogadja, ellenőrzi és folyamatosan figyelemmel kíséri az MPA képzési alaprész felhasználásával kapcsolatos javaslatokat;

m) javaslatot készít a képzési alaprész központi és decentralizált keretre történő felosztásáról, a központi és decentralizált keret elosztásáról, valamint a támogatások odaítéléséről szóló miniszteri döntésre;

n) irányelveket dolgoz ki a központi és a decentralizált keret odaítéléséről, segíti a regionális fejlesztési és képzési bizottságok döntés-előkészítő munkáját;

o) kialakítja a beruházásösztönző felnőttképzési támogatási rendszert, ennek keretében

oa) a Kormány megbízása alapján tárgyalásokat folytat a befektetőkkel, társtárcákkal,

ob) előkészíti a Kormány és a kedvezményezett vállalkozások közötti megállapodást, felügyeli annak végrehajtását,

oc) a megállapodás alapján tárgyalást folytat a beruházni kívánó céggel a támogatási kérelem részletes tartalmáról, majd befogadja a támogatási kérelmet, s ellenőrzi a dokumentum tartalmát, vizsgálja a megfelelőségét,

od) a miniszter támogató döntését követően előkészíti a támogatási megállapodást,

oe) befogadja a beruházó cég által lebonyolított képzésekről szóló költségelszámolást, a szerződésszerű teljesítés igazolását, valamint ellenőrzi azok megfelelőségét,

of) intézkedik az igazolt támogatási eszköz folyósításáról;

p) elemzést készít a szakképzési hozzájárulás saját munkavállalók képzésére fordítható hányadának felhasználásáról;

q) ellátja a képzési alaprész felhasználásával, célba juttatásával, ellenőrzésével kapcsolatos feladatokat, elemzéseket készít a felhasználásról, felügyeli a szakképzési és felnőttképzési támogatások pályázati rendszerét;

r) ellátja a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Tanács titkársági feladatait;

s) a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet tekintetében előkészíti a miniszter felügyeleti jogok gyakorlásával kapcsolatos döntéseit, illetve javaslatait, előkészíti az Apertus Közalapítvánnyal, a miniszternek az alapítói jogok gyakorlásával kapcsolatos döntéseit;

t) kapcsolatot tart a szakképesítésért felelős minisztériumokkal, a szakképzést folytató intézményeket fenntartó önkormányzatokkal, a szakképzést folytató intézményekkel, gazdasági kamarákkal, együttműködik a közoktatási és felsőoktatási szakterülettel, az OKÉV regionális igazgatóságaival, a regionális fejlesztési és képzési bizottságokba tagot delegáló OÉT, a gazdasági kamarák és a tagok jelölésében feladatot ellátó más intézmények képviselőivel;

u) előkészíti a minisztérium hatáskörébe tartozó szakmai tankönyvek jóváhagyásával kapcsolatos másodfokú döntéseket, a tankönyvjegyzékre való felkerülés feltételeként koordinálja és előkészíti a szakképesítések szakmai tankönyveinél alkalmazandó legmagasabb ár meghatározására vonatkozó döntést;

v) ellátja a szakmai tanulmányi versenyek szervezésével összefüggő minisztériumi feladatokat, felkérés esetén segíti a határon túli magyarság szakképzésének tervezését;

w) javaslatot tesz a statisztikai rendszer folyamatos korszerűsítésére, az EU és a hazai programok nyomon követéséhez szükséges indikátorrendszer igényeinek figyelembevételével, elemzi a szakképzési intézményrendszer igénybevételének és feltételrendszere alakulásának helyzetét;

x) közreműködik a minisztérium szakképzés-fejlesztéspolitikai feladatainak ellátásában, a kutatást-fejlesztést szolgáló tárcaprogramok, stratégiák kidolgozásában, elvégzi a források tervezését, kidolgozza a szakképzés-fejlesztési stratégiákat, ellátja a Szakiskolai fejlesztési program szakmai irányítási feladatait, a pályaorientációval összefüggő feladatokat;

y) javaslatokat dolgoz ki a szakmai tanár-továbbképzési és gyakorlati oktató képzési és továbbképzési feladatokra és annak ellátására, részt vesz a Leonardo da Vinci program döntés-előkészítő folyamatában;

z) a miniszter felügyeleti körébe tartozó szakképesítések tekintetében irányítja a szakképesítések fejlesztését. "

26. §

Az SZMSZ 44. §-ának (2) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(2) A Munkaügyi Kapcsolatok Osztály

a) jogszabály-előkészítő tevékenysége körében kidolgozza

aa) a munkaügyi kapcsolatok, az érdekegyeztetés, a szociális párbeszéd országos és ágazati rendszerének működtetésére, korszerűsítésére és fejlesztésére vonatkozó javaslatokat,

ab) vizsgálja az aa) pont szerinti jogszabályok szakmai megalapozottságát, hatását, és figyelemmel kíséri hatályosulásukat;

b) folyamatosan figyelemmel kíséri az országos és ágazati érdekegyeztető fórumokat, a kollektív tárgyalások rendszerét, koordinálja és segíti a minisztériumok érdekegyeztetéssel kapcsolatos tevékenységét, részt vesz az ágazati tárca-fórumok munkájában;

c) együttműködik a szociális partnerek országos szövetségeivel és az azokat alkotó szervezetekkel, valamint javaslatot tesz a szociális partnerekkel való kapcsolattartás fejlesztésére;

d) közreműködik a munkaügyi kapcsolatokkal összefüggő nemzetközi feladatok ellátásában, különös tekintettel az európai uniós szintű szociális párbeszédre;

e) működteti a kollektív szerződések nyilvántartási rendszerét, ennek keretében

ea) nyilvántartja a kollektív szerződést bejelentő adatlapokat és a kollektív szerződéseket,

eb) tájékoztatja a kollektív szerződést kötő feleket a szerződés nyilvántartásba vételéről, illetve a nyilvántartásból történt törlésről,

ec) tárolja és az előírások szerint irattározza a bejelentő adatlapokat és a csatolt kollektív szerződéseket, kezeli a kollektív szerződés archívumot,

ed) jószolgálati feladatokat lát el a nyilvántartási rendszerbe megküldött, letétbe helyezett kollektív szerződésekkel kapcsolatban,

ee) az arra jogosultak megkeresése esetén a kötelezően letétbe helyezett kollektív szerződésbe betekintést biztosít, illetve hiteles másolatot készít,

ef) az államigazgatás, a szociális partnerek, érdekegyeztető fórumok számára információkat, tájékoztatókat, elemzéseket készít a nyilvántartási rendszerben tárolt adatok alapján, közzéteszi a rendszer nyilvános adatait;

f) a kollektív szerződések kiterjesztésével kapcsolatos feladatok körében

fa) közreműködik a kollektív szerződés jogszerűségének vizsgálatában,

fb) közreműködik a kiterjesztést kérő szervezet, szervezetek reprezentativitásának megállapításában,

fc) koordinálja a kiterjesztéssel kapcsolatos egyeztetéseket, a minisztériumi álláspont kialakítását,

fd) intézkedik a kiterjesztési határozat, valamint a kollektív szerződés közzétételéről;

g) gondozza a munkavállalók részvételi intézményrendszerét (üzemi tanács, közalkalmazotti tanács, európai üzemi tanács), ennek keretében

ga) elvégzi a választási eredmények számítógépes feldolgozását, közreműködik a választási eredmények közzétételében,

gb) ellátja a szakszervezetek reprezentativitását megállapító Országos Szavazatösszesítő Bizottság adminisztratív, titkársági teendőit;

h) elvégzi a közalkalmazotti területeken működő szakszervezetek taglétszámon alapuló reprezentativitásának megállapításával kapcsolatos teendőket;

i) az Ágazati Párbeszéd Bizottságok működtetésével összefüggésben a részvétel és az ágazati reprezentativitás megállapítása érdekében ellátja a Részvételt Megállapító Bizottság döntéseihez szükséges adatelőkészítési és adminisztrációs feladatokat;

j) közreműködik a szociális partnerek felkészítésében az európai szociális párbeszédben való részvételre, az ezzel kapcsolatos feladatok előkészítésében, végrehajtásában;

k) működteti a munkaügyi kapcsolatok információs rendszerét. "

27. §

Az SZMSZ 46. §-a (2) bekezdésének c) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[(2) A Fogyasztóvédelmi Osztály]

"c) gyakorolja a felügyeleti és a közvetlen felettes szerv jogait a Fogyasztóvédelmi Főfelügyelőség által hozott egyedi hatósági döntések vonatkozásában; "

28. §

(1) Az SZMSZ 49. §-ának (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(4) A Bilaterális Kapcsolatok Osztály a bilaterális szakmai együttműködés keretében

a) koordinálja a nem Európai Uniós országokkal kötött nemzetközi (szakmai, illetve foglalkoztatási) szerződések, valamint egyéb kétoldalú (tárcaközi) megállapodások végrehajtását, illetve kezdeményezi azok megkötését, tárgyalását,

b) koordinálja a fenti országokkal történő szakmai együttműködést,

c) részt vesz a Külügyminisztérium által koordinált Nemzetközi Fejlesztési Együttműködéssel (NEFE) összefüggő tárcafeladatok koordinációjában. "

(2) Az SZMSZ 49. §-a a jelenlegi (4) bekezdést követően az alábbi (5) bekezdéssel egészül ki, ezzel egyidejűleg a jelenlegi (5) bekezdés számozása (6) bekezdésre változik:

"(5) Az Utaztatási Osztály

a) a nemzetközi utaztatás keretében

aa) engedélyezteti a nemzetközi kiküldetéseket,

ab) működteti a nemzetközi utaztatási foglalási (corpo-rate travel on-line) rendszert, szervezi, bonyolítja a nemzetközi utazásokat, intézi a kapcsolódó pénzügyi visszatérítéseket, figyelemmel kíséri a kapcsolódó előirányzat felhasználását;

b) egyéb koordinatív feladatai körében

ba) összehangolja a tárca fordítási igényeit, valamint bonyolítja a fordítások elkészítését,

bb) közreműködik rendezvények szervezésében,

bc) közreműködik az utaztatással, fordítással, egyéb rendezvények szervezésével kapcsolatos közbeszerzési eljárásokban, szerződéskötésekben. "

29. §

Az SZMSZ 50. §-ának (2) bekezdés d) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

"d) választ ad a minisztériumhoz érkezett munkajogi és foglalkoztatási jogi tárgyú, összetett jogértelmezést igénylő, állásfoglalást kérő, nem magánszemélyektől érkezett beadványokra, az összetett jogértelmezést nem igénylő munkajogi állásfoglalást kérő beadványokat továbbítja a Foglalkoztatási és Szociális Hivatalnak, "

30. §

Az SZMSZ 51. §-ának (2) bekezdése a következő d) ponttal egészül ki:

[(2) Az Intézmény felügyeleti Osztály a miniszter megbízásából, a miniszter által meghatározott körben a koordinációs szakállamtitkár irányítása alá tartozó szervezetek tekintetében segíti a szakállamtitkárt feladatai ellátásában, ennek keretében]

"d) közreműködik a minisztérium felügyelete alá tartozó intézmények vagyonkezelésében lévő eszközök és ingatlanok értékesítésével, vagyonkezelésével összefüggő - a felügyeleti szervet megillető - jogok érvényesítésében. "

31. §

(1) Az SZMSZ 52. §-a (2) bekezdésének e) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[A Közigazgatási Koordinációs Osztály a minisztérium hivatali egységei, illetve a minisztérium és más szervek közötti koordináció keretében]

"e) javaslatot készít a kormányhatározatokban és egyéb, jogszabályokban előírt feladatok végrehajtására kijelölt szervezeti egységekre és határidőkre, valamint figyelemmel kíséri a feladatok végrehajtását. "

(2) Az SZMSZ 52. §-ának (3) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(3) A Dokumentációs Osztály

a) ellátja az elektronikus dokumentumkezelő rendszer szakmai felügyeletét,

b) ellenőrzi az Iratkezelési Szabályzat és az Irattári Terv betartását a minisztériumban és a miniszter közvetlen irányítása alá tartozó szerveknél,

c) ellátja a minősített (a titkos és szigorúan titkos) iratok kezelésével kapcsolatos teendőket, felügyeli a minisztérium és a miniszter közvetlen irányítása alá tartozó szerveknél a minősített ügyiratok kezelését,

d) ellátja a minisztériumban az adatvédelemmel kapcsolatos feladatokat, ellenőrzi a miniszter közvetlen irányítása alá tartozó szerveknél az adatkezelés szabályszerűségét. "

(3) Az SZMSZ 52. §-ának (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(4) Az Informatikai Osztály ágazati és belső informatikai feladatkörében

a) részt vesz az ágazati informatikai programok és adatbázisok tervezésében;

b) részt vesz az ágazati informatikai stratégia kidolgozásában;

c) gondoskodik a minisztériumi költségvetésben jóváhagyott ágazati informatikai feladatok lebonyolításáról;

d) kapcsolatot tart a kormányzati informatikai feladatokat koordináló kormányszervekkel, figyelemmel kíséri a tárcát érintő kormányzati informatikai célkitűzések alakulását, gondoskodik a különböző munkacsoportokban való tárca szintű részvételről;

e) közreműködik az informatika területét érintő jogszabály-alkotás előkészítésében;

f) kapcsolatot tart fenn a minisztérium felügyeletébe tartozó intézmények informatikai vezetőivel;

g) az éves munkaterv keretében feladat- és költségtervet készít a minisztérium számítástechnikai eszközeinek szinten tartására és fejlesztésére, biztosítja a minisztérium működtetéséhez szükséges informatikai hátteret és annak folyamatos fejlesztését;

h) felügyeli a minisztérium informatikai rendszerének folyamatos és egységes működtetését;

i) koordinálja a közigazgatási informatikai rendszer minisztériumi feladatainak végrehajtását;

j) ellátja az internettel és az intranettel kapcsolatos fejlesztési és üzemeltetési feladatokat, felügyeli a minisztérium háttérintézményeinek honlapjait;

k) a Humánpolitikai Főosztállyal egyeztetve javaslatot tesz a minisztérium számítástechnikai felhasználói oktatására, informatikai továbbképzésére, közreműködik azok lebonyolításában;

l) képviseli a minisztériumot az 1054/2004. (VI. 3.) Korm. határozat alapján működő Kormányzati Informatikai Egyeztető Tárcaközi Bizottságban és ellátja a képviseleti jogkörből adódó tagsági feladatokat;

m) végrehajtja a kormányzati informatika koordinációjáról és a kapcsolódó eljárási rendről szóló 44/2005. (III. 11.) Korm. rendeletben meghatározott feladatokat;

n) előkészíti a minisztérium informatikai stratégiáját, informatikai tárgyú szabályzatait;

o) gondoskodik a minisztérium hardver/szoftver eszközeinek beszerzéséről, azok nyilvántartásáról;

p) működteti a minisztérium számítógépes iktatási rendszerét. "

32. §

Az SZMSZ 53. §-ának (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(4) Közbeszerzési és Vagyongazdálkodási Osztály

a) gondoskodik a berendezési, felújítási, karbantartási tervek összeállításáról,

b) ellátja a minisztérium anyag- és eszközgazdálkodási teendőinek végrehajtása során jelentkező igényfelmérési feladatokat, közreműködik a számítástechnikai eszközök beszerzésében,

c) javaslatot készít a fenntartási és üzemeltetési feladatok teljesítéséhez szükséges szerződések megkötésére, módosítására,

d) nyilvántartja és leltározza a minisztérium vagyonkezelésében lévő eszközöket,

e) gondoskodik a minisztérium elhelyezésére szolgáló épületekben a hatályos tűzvédelmi, munkavédelmi és közegészségügyi előírások érvényesítéséről,

f) gondoskodik a minisztérium vagyonvédelmének megszervezéséről,

g) gondoskodik - a koordinációs szakállamtitkár jóváhagyásával - a minisztérium szervezeti egységeinek elhelyezéséről,

h) közreműködik a minisztérium székházában tartott rendezvények szervezésében, lebonyolításában, biztosítja a megvalósítás feltételeit,

i) teljesíti az adatszolgáltatási, statisztikai jelentési kötelezettségeket (KVI, KSH),

j) biztosítja és szervezi a működéshez szükséges egyéb üzemeltetési és fenntartási feltételeket,

k) folyamatosan kapcsolatot tart a Központi Szolgáltatási Főigazgatósággal, a Kincstári Vagyoni Igazgatósággal és a szakmai szervezeti egységekkel,

l) ellátja a minisztérium közbeszerzésekkel összefüggő feladatait. "

33. §

(1) Az SZMSZ 56. §-a (6) bekezdés b) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:

[Az ügyintézésért felelős az eljárás során a következőket látja el: ]

"b) amennyiben az ügyben más hivatali egység, illetve a minisztérium irányítása alatt álló központi hivatal, intézmény álláspontjának bekérése szükséges, erről indokolt esetben felettesét, valamint a Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztály vezetőjét külön tájékoztatja, az egyeztetést az illetékessel szóban, szükség szerint írásban elvégzi, "

(2) Az SZMSZ 56. §-ának (17) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(17) Az ügyiratok kezelésének részletes szabályait az Iratkezelési Szabályzat, a Titokvédelmi Szabályzat, valamint az Irattári Terv tartalmazza. "

34. §

Az SZMSZ 58. §-ának (10) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(10) A főosztályvezető kiadmányozási jogával megegyező, önálló kiadmányozási joggal rendelkezik

a) a Miniszteri Titkárság tekintetében a Miniszteri Titkárság vezetője,

b) a belső ellenőrzési feladatok tekintetében az Ellenőrzési Osztály vezetője,

c) a nyugdíjterületet illetően a Pénzbeli Ellátási és Nyugdíjbiztosítási Főosztály általános főosztályvezetőhelyettese,

d) a kábítószerügyi területet illetően a Nemzeti Kábítószerügyi Koordinációs Osztály vezetője,

e) a Közmunkatanács Titkárságának tekintetében a Közmunkatanács Titkárságának vezetője,

f) a fogyasztóvédelmi és piacfelügyeleti ügyeket illetően a Fogyasztóvédelmi Osztály vezetője,

g) a gyermek- és ifjúsági ügyekkel összefüggésben a Gyermek- és Ifjúsági Osztály vezetője,

h) a szociális, gyermek- és ifjúságvédelmi, családtámogatási, társadalombiztosítási nyugellátásokkal kapcsolatos, esélyegyenlőségi, fogyatékosságügyi, romaügyi, gyermek- és ifjúsági, szövetkezeti, kábítószerügyi koordinációs, a civil kapcsolatokkal összefüggő és fogyasztóvédelmi területet illetően a Jogi Főosztály általános főosztályvezető-helyettese,

i) a tárca irányítása, illetve felügyelete alatt álló intézményekkel kapcsolatos ügyek tekintetében az Intézmény-felügyeleti Osztály vezetője,

j) az Európai Uniós ügyekkel összefüggésben az Európai Uniós Osztályt vezető főosztályvezető-helyettes,

k) az SZMM igazgatási feladatait ellátó gazdasági szervezet (a Pénzügyi Osztály, a Gazdálkodási Számviteli Osztály, valamint a Közbeszerzési és Vagyongazdálkodási Osztály) tekintetében a Közbeszerzési és Vagyongazdálkodási Osztályt vezető főosztályvezető-helyettes,

l) az ágazati és belső informatikai feladatok tekintetében az Informatikai Osztály vezetője,

m) az ágazati és minisztériumi dokumentációs feladatok tekintetében a Dokumentációs Osztály vezetője. "

35. §

(1) Az SZMSZ 65. §-ának (1) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(1) Az elkészített javaslat, illetve előterjesztés szakmapolitikai munkacsoporthoz történő benyújtását, valamint államigazgatási egyeztetését az államtitkár engedélyezi. Az engedélyezést jogszabálytervezet esetén az előkészítő hivatali egység vezetője a Jogi Főosztályvezetőjével, illetve az 58. § (10) bekezdésének h) pontjában meghatározott területeken a Jogi Főosztály általános főosztályvezetőhelyettesével együtt feljegyzésben kéri, amelyben tájékoztatják az államtitkárt a szabályozás tárgyáról, indokáról, valamint a jogszabálytervezettel kapcsolatban lefolytatott egyeztetésekről. Az előkészítő hivatali egység tevékenysége felett felügyeletet gyakorló szakállamtitkárnak, valamint a koordinációs szakállamtitkárnak az egyeztetés engedélyezését kezdeményező feljegyzést jóváhagyás céljából minden esetben be kell mutatni. "

(2) Az SZMSZ 65. §-ának (3) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(3) Minden tervezetet (előterjesztést) a külső egyeztetéssel egyidejűleg be kell mutatni a miniszternek, az államtitkárnak, a szakállamtitkároknak, a miniszteri biztosnak és - a minisztériumi Intranet rendszeren keresztül történő közzététel útján - a minisztérium hivatali egységeinek, illetve a fogyatékos emberek számára hozzáférhető módon (különös tekintettel a látássérült felhasználókra) meg kell jelentetni a minisztérium honlapján. "

36. §

(1) Az SZMSZ 66. §-ának (1) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(1) A minisztériumok (kormányhivatalok) előterjesztés-, illetve jogszabálytervezeteinek véleményezése során az egységes minisztériumi álláspont érvényesülése érdekében a beérkező tervezeteket a Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztály megküldi a tárgy szerint érintett hivatali egységekhez, intézményekhez annak feltüntetésével, hogy az anyagot egyidejűleg mely további hivatali egységek részére küldte meg. Amennyiben a véleményező hivatali egység álláspontja szerint az anyag további hivatali egység feladatkörét, valamint a minisztérium irányítása alatt álló központi hivatalt vagy intézményt is érinti, a Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztály vezetőjénél haladéktalanul kezdeményezi a véleményezésre való megküldést. "

(2) Az SZMSZ 66. §-ának (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(4) Amennyiben a válaszadási határidő bármely okból nem tartható - különösen, ha bizonyos, hogy a tervezetre lesz észrevétel - a Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztálynak erről és a várható elkészülési időpontról telefonon, faxüzenetben vagy elektronikus úton tájékoztatnia kell a véleményt kérő minisztériumot (kormányhivatalt) . Az esetlegesen késedelmesen elkészült válaszlevelet első lépésként munkapéldányként faxon kell megküldeni a véleményt kérő minisztérium (kormányhivatal) részére. "

(3) Az SZMSZ 66. §-ának (8) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(8) Amennyiben az előterjesztést, jogszabálytervezetet küldő minisztérium (kormányhivatal) a beérkezett észrevételek tárgyában szóbeli egyeztetést tart, a minisztériumot az észrevételt megfogalmazó hivatali egység, vagy ha a képviselet más módon nem biztosítható, a Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztály szükség esetén képviseli. "

37. §

Az SZMSZ a 66. §-t követően a következő 66/A. §-sal, valamint az azt megelőző alcímmel egészül ki:

"Beszámolók és emlékeztetők megküldésének rendje

66/A. § A tárcaközi bizottságok, valamint a szakmapolitikai munkacsoport - a minisztérium feladat- és hatáskörét érintő - napirendi pontjairól, valamint döntéseiről értesíteni kell

a) az államtitkárt,

b) a koordinációs szakállamtitkárt,

c) a feladatkörében érintett szakállamtitkárt,

d) saját előterjesztés és döntési javaslat esetén - a 64. § szerinti - előkészítőt, valamint a Jogi Főosztály feladatkörrel rendelkező vezetői megbízású köztisztviselőjét. "

38. §

Az SZMSZ 70. §-ának helyébe a következő rendelkezés lép:

"70. § Az ellenőrzési jog gyakorlása a minisztérium ellenőrzési nyomvonalának megfelelően, az alábbi formában történik:

a) vezetői ellenőrzés: a hivatali egységek vezetői és az irányítással megbízott munkatársak ellenőrzési jogukat - az általános jelentési kötelezettség szabályainak betartása mellett - közvetlenül és folyamatosan gyakorolják. Az ellenőrzési tevékenység tételes feladat- és hatásköri szabályozását a munkaköri leírásuk tartalmazza,

b) munkafolyamatokba épített ellenőrzés: a szakmai, gazdasági, ügyviteli folyamatok megszervezése során a végrehajtó műveletek közé, kötelezően olyan ellenőrzési műveleteket kell beiktatni, amelyek a folyamat szabályosságának és célszerűségének megállapítását szolgálják, illetve lehetővé teszik, valamint a keletkező adatok valódiságáról való meggyőződést segítik elő,

c) belső, valamint felügyeleti ellenőrzés: a miniszter által jóváhagyott éves ellenőrzési terv alapján történik, illetve ha azt soron kívül, a miniszter javaslata, illetve a saját kezdeményezése alapján a belső ellenőrzési szerv vezetője elrendeli. "

39. §

Az SZMSZ 71. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:

"71. § Az ellenőrzés részletes szabályait a Belső Ellenőrzési Kézikönyv tartalmazza. A minisztérium ellenőrzési nyomvonala; a szabálytalanságok kezelésének eljárásrendje, valamint a minisztérium kockázatkezelési rendszere jelen szabályzat részei és annak mellékletei. "

40. §

Az SZMSZ 73. §-ának (6) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:

"(6) A Közigazgatási Koordinációs és Informatikai Főosztály vezetője gondoskodik az értekezlet összehívásáról. "

41. §

Az SZMSZ IV. fejezet III. címe, valamint az azt követő alcíme helyébe a következő rendelkezés lép:

III. cím

A KORMÁNYÜLÉSRE, ÁLLAMTITKÁRI ÉRTEKEZLETRE, VALAMINT A KORMÁNY KABINETJEINEK ÜLÉSÉRE VALÓ FELKÉSZÍTÉS

A kormányülésre, valamint az Államtitkári Értekezletre való felkészítés szabályai"

42. §

(1) Az SZMSZ módosításának hatálybalépésével egyidejűleg hatályát veszti az SZMSZ

a) 3. §-a (3) bekezdésének j) pontja, 4. §-a (3) bekezdésének d) pontja, 9. §-a (1) bekezdésének h) pontja, 29. §-ának c) pontja, 31. §-a (6) bekezdése e) pontja, a 35. §-a (2) bekezdésének ab) pontja, a 35. § (3) bekezdésének aa) és ad) alpontjai, 37. §-a (2) bekezdésének b) pontja, 39. §-a (2) bekezdésének f) pontja, 39. §-a (4) bekezdésének g)-i) pontjai, 46. §-a (2) bekezdésének bd) alpontja, 53. §-a (5) bekezdésének c) pontja;

b) 7. §-a (1) bekezdésének b) pontjában "a Nemzeti és Etnikai Kisebbségi Hivatal, valamint" szövegrész;

c) 7. §-ának (3) bekezdésében a "a Magyar Nemzeti és Etnikai Kisebbségekért Közalapítvány, " szövegrész;

d) 35. §-a (1) bekezdésének c) pontjában, a 35. §-a (3) bekezdésének ba) alpontjában, 37. §-a (1) bekezdésének c), e) és g) pontjaiban, valamint 37. §-a (3) bekezdésének ba) alpontjában a "megyei, fővárosi" szövegrész;

e) 37. §-a (1) bekezdésének f) pontjában a "fővárosi, megyei" szövegrész;

f) 45. §-a (2) bekezdésének b) pontjában az "és a rendelkezésre álló források felhasználásáról" szövegrész,

g) 46. §-a (2) bekezdésének bf) pontjában az "ellátja a Főfelügyelőség szakmai irányításával kapcsolatos egyéb feladatokat" szövegrész.

(2) Az SZMSZ módosításának hatálybalépésével egyidejűleg az SZMSZ

a) 2. §-a (3) bekezdése e) pontjában a "jogosultakról" szövegrész helyébe a "jogosultakról, valamint e szolgáltatások fedezetéről" szövegrész,

b) 7. §-ának (2) bekezdésében a "Nőképviseleti Tanács" szövegrész helyébe a "Nők és Férfiak Társadalmi Egyenlősége Tanács",

c) 11. §-ának (5) bekezdésében az "és az 1. számú mellékletében" szövegrész helyébe az "és az SZMSZ 1. számú mellékletében",

d) 16. §-ának (3) bekezdésében a "18. §" szövegrész helyébe a "17. §",

e) 34. §-a (1) bekezdésének a) pontjában a "szociális törvény szerinti" szövegrész helyébe a "törvény szerinti",

f) 34. §-a (1) bekezdésének a) pontjában a "szociális természetbeni ellátását" szövegrész helyébe a "természetbeni ellátását",

g) 34. §-a (1) bekezdésének b) pontjában "a Gyermek és Ifjúsági Főosztállyal" szövegrész helyébe a "Gyermek-és Ifjúságvédelmi Főosztállyal",

h) 34. §-a (2) bekezdésének aa) pontjában az "érintő jogszabályok" szövegrész helyébe az "érintő, valamint a szociális továbbképzéssel és a szakvizsgával kapcsolatos jogszabályok",

i) 34. §-a (3) bekezdés ab) alpontjában az "emelésére" szövegrész helyébe az "emelésére, valamint a korengedményes nyugdíjazásra",

j) 34. §-a (3) bekezdés d) pontjában az "illetékes" szövegrész helyébe a "feladat- és hatáskörrel rendelkező",

k) 35. §-a (3) bekezdésének felvezető szövegében a "Szakellátási" szövegrész helyébe a "Szakosított Ellátási",

l) 35. §-ának (3) bekezdés a) pontjában a "szociális szakellátások" szövegrész helyébe a "szociális szakosított ellátások", valamint a "szociális szakellátásokkal" szövegrész helyébe a "szociális szakosított ellátásokkal",

m) 35. §-a (3) bekezdésének ab) alpontjaiban, valamint 37. §-a (2) bekezdésének ac) alpontjában a "Nemzeti Család- és Szociálpolitikai Intézet" szövegrész helyébe a "Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet",

n) 36. §-a (2) bekezdésének fa) alpontjában az "EKTB 47. sz. Kábítószerügyek szakértői munkacsoport" szövegrész helyébe az "az EKTB 44. sz. Kábítószerügyi szakértői munkacsoport",

o) 37. §-a (1) bekezdése e) pontjában a "megyében, illetve fővárosban" szövegrész helyébe a "régióban",

p) 38. §-a (2) bekezdésének e) pontjában a "Cigányügyi Tárcaközi Bizottságot és a Romaügyi Tanácsot" szövegrész helyébe a "Roma Integrációs Tanácsot",

q) 42. §-a (1) bekezdésében az "alá tartozó, főosztályvezető-helyettesi besorolású" szövegrész helyébe "az alá tartozó, önálló kiadmányozási joggal rendelkező, főosztályvezető-helyettesi besorolású",

r) 46. §-a (2) bekezdés da) alpontjában a "13. " szövegrész helyébe a "12. ",

s) 50. §-a (2) bekezdésének a) és f) pontjában az "Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség" szövegrész helyébe az "Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség" szövegrész lép.

(3) Az SZMSZ hatálybalépésével egyidejűleg az SZMSZ

a) 53. §-ának az "az EKTB 16. sz. Ifjúságpolitika és sportügyek szakértői munkacsoport" szövegrész helyébe "az EKTB 14. sz. Ifjúságpolitika és sportügyek szakértői munkacsoport",

b) 63. §-ának (1) bekezdésében az "egyéb egyeztetés" szövegrész helyébe az "egyéb egyeztetés, társadalmi egyeztetés módja",

c) 63. §-ának (2) bekezdésében az "előkészítéséért" szövegrész helyébe az "előkészítéséért, az előzetes társadalmi és szakmai egyeztetés lefolytatásáért, ",

d) 63. §-ának (9) bekezdésében a "Jogi Főosztály vezetője" szövegrész helyébe a "a Jogi Főosztály vezetője, illetve az 58. § (10) bekezdésének h) pontjában meghatározott területeken a Jogi Főosztály általános főosztályvezető-helyettese",

e) 64. §-ának (1) bekezdésében a "Jogi Főosztály vezetője a" szövegrész helyébe a "Jogi Főosztály vezetője, illetve az 58. § (10) bekezdésének h) pontjában meghatározott területeken a Jogi Főosztály általános főosztályvezető-helyettese",

f) 66. §-ának (2) bekezdésében az "észrevételeiket" szövegrész helyébe az "észrevételeiket szakállamtitkárságonként összefoglalva",

g) 66. §-ának (5) bekezdésében "a koordinációs szakállamtitkár" szövegrész helyébe "az államtitkár",

h) 73. §-ának (3) bekezdésében a "heti" szövegrész helyébe a "- lehetőség szerint - heti",

i) 74. §-a (1) bekezdésében a "havi" szövegrész helyébe a "legalább havi",

j) 78. §-ának (1), (9) és (10) bekezdéseiben a "kormányülés" szövegrész helyébe a "kormányülés, valamint az Államtitkári Értekezlet"

szövegrész lép.

43. §

(1) Az SZMSZ 1. számú melléklete a jelen SZMSZ módosítás 1. számú mellékletében foglaltak szerint módosul.

(2) Az SZMSZ 3. számú melléklete a jelen SZMSZ módosítás 2. számú mellékletében foglaltak szerint módosul.

(3) Az SZMSZ 4. számú melléklete a jelen SZMSZ módosítás 3. számú mellékletében foglaltak szerint módosul.

(4) Az SZMSZ 5. számú melléklete a jelen SZMSZ módosítás 4. számú mellékletében foglaltak szerint módosul.

(5) Az SZMSZ a jelen módosítás 5. számú melléklete szerinti 6. számú melléklettel egészül ki.

1. számú melléklet

Az SZMSZ 1. sz. mellékletének a minisztériumon belüli munkáltatói jogokra vonatkozó részének 6. és 7. pontjai, valamint a minisztérium által irányított intézményekre vonatkozó részének 1. és 2. pontja az alábbiak szerint módosul:

* Intézmények: Foglalkoztatási és Szociális Hivatal, az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség és a régiós felügyelőségek, munkaügyi központok, regionális képző központok, Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet, Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság, Egyenlő Bánásmód Hatóság, Fogyasztóvédelmi Főfelügyelőség, Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet, állami szociális intézetek, gyermek- és ifjúságvédelmi intézetek és javító-nevelő intézetek"

2. számú melléklet

3. számú melléklet

4. számú melléklet

A szabálytalanságok kezelésének eljárási rendje

Az államháztartásról szóló 1992. évi XXXVIII. törvény 121. §-a, továbbá az államháztartás működési rendjéről szóló 217/1998. (XII. 30.) Korm. rendelet (Ámr.) 145/A. § (5) bekezdése előírásának megfelelően a miniszter - a minisztérium gazdálkodásának folyamatára és sajátosságaira tekintettel - kialakítja, működteti és fejleszti a folyamatba épített, előzetes és utólagos vezetői ellenőrzés rendszerét. Ennek része a szabálytalanságok kezelése.

A szabálytalanságok kezelésének jelen eljárásrendje a Szervezeti és Működési Szabályzat melléklete.

A szabályzat célja

(1) A szabályzat célja, hogy elősegítse a szabálytalanságok kezelését, ezáltal

a) a különböző jogszabályokban és szabályzatokban meghatározott előírások sérülésének, megszegésének megelőzését, megakadályozását,

b) a hibák, hiányosságok, tévedések korrigálását,

c) a felelősség megállapítását.

A szabályzat hatálya

(2) Ezen szabályzat a Szociális és Munkaügyi Minisztérium Szervezeti és Működési Szabályzatának kiadásáról szóló 3/2006. (MK 94.) SZMM utasítás módosításáról szóló 12/2007. (MK 41.) SZMM utasítás hatálybalépésével egyidejűleg lép hatályba, és a Szociális és Munkaügyi Minisztérium valamennyi hivatali egységének teljes személyi állományára vonatozik.

Értelmező rendelkezések

(3) E szabályzat alkalmazásában

a) szabálytalanság: valamely létező szabálytól való olyan eltérő cselekmény, mulasztás, hiányosság az állami feladatellátás bármely tevékenységében, az államháztartás működési rendjében, a költségvetési gazdálkodás bármely gazdasági eseményében, mely bűntető-, szabálysértési, kártérítési, illetve fegyelmi eljárás megindítására okot ad;

b) csekély kockázattal járó szabálytalanság: olyan, valamely létező szabálytól eltérő nem szándékos cselekmény*, mulasztás, hiányosság az állami feladatellátás bármely tevékenységében, az államháztartás működési rendjében, a költségvetési gazdálkodás bármely gazdasági eseményében, mely bűntető-, szabálysértési, kártérítési, illetve fegyelmi eljárás megindítására nem ad okot;[1]

A SZABÁLYTALANSÁG ÉSZLELÉSE

A) A szabálytalanság észlelése a FEUVE rendszerben

(4) Amennyiben a minisztérium valamely hivatali egységének munkatársa szabálytalanságot észlel, köteles írásban értesíteni hivatali egysége vezetőjét.

(5) Amennyiben a minisztérium valamely hivatali egységének munkatársa olyan szabálytalanságot észlel, melyben hivatali egysége vezetője érintett, a munkatársnak a vezető felettesét, mindkét vezető érintettsége esetén a szakállamtitkárt kell írásban értesítenie.

(6) Amennyiben a hivatali egység vezetője - illetve az (5) pontban meghatározott esetben felettes vezetője -megalapozatlannak találja az értesítést, úgy ezt közli felettes vezetőjével. Amennyiben a felettes vezető az értesítést szintén megalapozatlannak ítéli, erről - az Ellenőrzési Osztály egyidejű tájékoztatása mellett - írásban tájékoztatja a eredeti értesítést kiadó munkatársat. Ha a hivatali egység vezetője (vagy a felettes vezető) a értesítést megalapozottnak találja, kötelessége gondoskodni - az Ellenőrzési Osztály egyidejű tájékoztatása mellett - a megfelelő intézkedések meghozataláról, illetve a szükséges eljárások megindításáról.

B) A szabálytalanság észlelése a belső ellenőrzés által

(7) Amennyiben a belső ellenőr ellenőrzési tevékenysége során szabálytalanság gyanúja felmerül, haladéktalanul köteles értesíteni az Ellenőrzési Osztály vezetőjét, annak érintettsége esetén a koordinációs szakállamtitkárt.

(8) Az Ellenőrzési Osztály vezetője az általa, illetve a belső ellenőrök által az ellenőrzés során észlelt szabálytalanságról írásban értesíti a koordinációs szakállamtitkárt, és javaslatot tesz a szabálytalanság kezelésére.

(9) Szabálytalanság gyanújának felmerülése esetén a belső ellenőr a vizsgálat során a 193/2003. (XI. 26.) Korm. rendeletben előírtak szerint jár el. A felvett ellenőrzési jegyzőkönyvben foglaltakat az érintett személy három munkanapon belül írásban észrevételezni köteles.

C) A szabálytalanság észlelése külső ellenőrző szerv által

(10) A külső ellenőrzési szerv szabálytalanságra vonatkozó megállapításait az ellenőrzési jelentésbe foglalja. A büntető-, szabálysértési, kártérítési, illetve fegyelmi eljárás megindítására okot adó cselekmény, mulasztás vagy hiányosság gyanúja esetén az ellenőrző szervezet működését szabályozó törvény, rendelet alapján jár el (ÁSZ, az EU ellenőrzést gyakorló szervei stb.) . A szabálytalanságra vonatkozó megállapítások alapján a minisztériumnak intézkedési tervet kell kidolgoznia.

D) A szabálytalanság észlelése külső személy által

(11) A külső személy szabálytalanságra vonatkozó bejelentésével kapcsolatban az eljárási rend a minisztérium belső munkatársa által tett észrevételek kezelésével azonos.

A szabálytalanságok észlelését követő szükséges intézkedések, és azok nyomon követése

(12) A szabálytalanságok észlelését követően a hivatali egység vezetője, illetve az (5) pontban meghatározott esetben felettes vezetője intézkedik

a) a jövőbeni szabálytalanságok kialakulása megakadályozásának,

b) a hibák, hiányosságok, tévedések korrigálásának, a megfelelő állapot helyreállításának,

c) a felelősség megállapításának elősegítése érdekében.

(13) A felelősség megállapítására bűntető-, szabálysértési, fegyelmi és kártérítési eljárás keretén belül kerülhet sor, melyek megindítása, illetve a fegyelmi és kártérítési eljárás lefolytatása a vonatkozó jogszabályokban meghatározottak szerint történik.

(14) Az észlelt szabálytalanság jövőbeni előfordulásának megelőzése érdekében az intézkedő vezetőnek vizsgálnia kell, hogy a kapcsolódó munkafolyamat menetét, ellenőrzési pontjait (az ellenőrzési nyomvonalat) hol szükséges megváltoztatni.

(15) Mivel az intézkedés az ellenőrzési nyomvonal változásával jár, a felelős vezetőnek kezdeményeznie kell a Szervezeti és Működési Szabályzat mellékletét képező nyomvonal módosítását.

(16) A szabálytalanságok jövőbeni előfordulását megakadályozó, kockázatát csökkentő intézkedések végrehajtásáért a hivatali egységek vezetői a felelősek. Ennek körében a (19) pontban foglalt adattartalommal az Ellenőrzési Osztályt 8 munkanapon belül tájékoztatni kötelesek.

(17) Amennyiben a belső ellenőrzés pénzügyi szabálytalanságot észlelt, illetve annak kezelése ügyében vizsgálatot végzett, az Ellenőrzési Osztálynak is kötelessége az ellenőrzés nyomán született intézkedési terv végrehajtásának figyelemmel kísérése, illetve szükséges esetben utóvizsgálat elvégzése.

A szabálytalanságok felszámolása érdekében tett intézkedések nyilvántartása

(18) A szabálytalanságok felszámolása érdekében tett intézkedések összesített nyilvántartása az Ellenőrzési Osztály feladata.

(19) A tárgyévet követő évre vonatkozó ellenőrzési terv elkészítéséhez szükséges kockázatelemzés elvégzése érdekében e nyilvántartásnak tartalmaznia kell

a) a szabálytalanság típusát (bűntető-, szabálysértési, fegyelmi vagy kártérítési eljárásra okot adó),

b) a szabálytalanság rövid leírását,

c) amennyiben a kapcsolódó eljárás lezárult, annak eredményét,

d) az érintett(ek) számát, beosztását,

e) az esetleges kár mértékét,

f) a szabálytalanság kezelése érdekében tett intézkedések leírását.

Csekély kockázattal járó szabálytalanság észlelését követő szükséges intézkedések

(20) A csekély kockázattal járó szabálytalanság észlelését követően a hivatali egység vezetője a feladat-, hatáskör és felelősségi rendnek megfelelően azonnali intézkedést hoz a szabálytalanság korrigálására, megszüntetésére.

(21) A csekély kockázattal járó szabálytalanság esetében, amennyiben annak előfordulása nem eseti, illetve felmerülése a hivatali egység céljaira, működésére nézve magasabb kockázat-kitettséget jelent, akkor a (16), (17) pontban meghatározottak szerint szükséges eljárni.

Záró rendelkezés

(22) Jelen szabályzat a 2004. évi XXIX. törvény 141. §-ában foglaltakat (a közérdekű kérelmekkel, panaszokkal és bejelentésekkel kapcsolatos eljárásokat) nem érinti.

5. számú melléklet

[Az SZMSZ 6. számú melléklete]

Kockázatkezelési Szabályzat

Az államháztartásról szóló 1992. évi XXXVIII. törvény 121. §-a, továbbá az államháztartás működési rendjéről szóló 217/1998. (XII. 30.) Korm. rendelet (Ámr.) 145/A. § (1) bekezdése előírásának megfelelően a miniszter - a minisztérium gazdálkodásának folyamatára és sajátosságaira tekintettel - kialakítja, működteti és fejleszti a folyamatba épített, előzetes és utólagos vezetői ellenőrzés rendszerét. Az Ámr. 145/C. § (1) bekezdésének megfelelően a miniszter a kockázati tényezők figyelembevételével kockázatelemzést végeztet, és kockázatkezelési rendszert működtet.

A kockázatkezelési szabályzat a Szervezeti és Működési Szabályzat melléklete.

A szabályzat célja

(1) A szabályzat a Szociális és Munkaügyi Minisztérium (a továbbiakban: minisztérium) kockázatkezelési folyamatának - kockázat azonosítása, mérése és kezelése - meghatározására szolgál.

(2) A kockázatkezelés révén a hivatali egységek vezetői feltárják a kockázatot, illetve megelőzik a kedvezőtlen esemény vagy folyamat bekövetkeztét.

A szabályzat hatálya

(3) Ezen szabályzat 2007. április 3. napján lép hatályba és vonatkozik a minisztérium valamennyi hivatali egységére, tevékenységi területére.

Értelmező rendelkezések

(4) E szabályzat alkalmazásában:

a) kockázat: olyan esemény bekövetkezésének lehetősége, amely lényegi befolyással lehet a célkitűzések megvalósítására, illetve hátrányosan érintheti a Minisztérium és szervezeti egységei működését. A kockázat lehet véletlenszerű esemény, hiányos ismeret vagy hiányos információ;

b) eredendő kockázat: a megvalósítás során fellépő hibák vagy szabálytalanságok előfordulásának kockázata;

c) ellenőrzési kockázat: a hibákat vagy szabálytalanságokat meg nem előző, illetve fel nem táró, folyamatba be nem épített ellenőrzési eljárásokból fakadó kockázat;

d) fennmaradó kockázat: az a kockázat, amely a vezetés olyan jellegű intézkedései ellenére fennmarad, melyeket a nem kívánatos események hatásának és valószínűségének csökkentése céljából hozott, beleértve a kockázat kezelésére vonatkozó kontroll tevékenységeket is;

e) kockázatelemzés: az azonosított kockázatok értékelése a szervezetre, célkitűzésekre gyakorolt hatása és a bekövetkezés valószínűsége, illetve az adott kockázattal kapcsolatos elképzelhető megoldás szerint;

f) kockázatkezelés: az olyan várható események és helyzetek beazonosítását, értékelését és kézbentartását felölelő folyamat, amely megfelelő biztosítékot nyújt arra nézve, hogy a szervezet eléri célkitűzéseit;

g) kockázat elhárítása: a kockázatkezelő a jelentős kockázatot tartalmazó tevékenység vagy folyamat megszüntetéséről intézkedik. Kizárólag olyan tevékenységek és folyamatok vonatkozásában merülhet fel, melyet a szervezeti egység döntés alapján végez;

h) kockázat eltűrése: annak figyelembevétele, hogy bizonyos - csekély mértékű és jelentőségű - kockázatokkal kapcsolatosan a szükséges intézkedés költségei és ráfordításai aránytalan többletterhet jelentenek az intézkedés hasznosságával szemben, és emiatt az adott kockázattal kapcsolatosan nem történik intézkedés;

i) kockázatok megosztása: a kockázat bekövetkezése miatt felmerült hátrányok, valamint a kockázatot rejtő folyamatok tevékenységek, illetve azok egy részének külső szervezetre való áthárítása;

j) kontroll: a vezetés, a felső vezetés, illetve a szervezet érdekeltjeinek minden olyan intézkedése, amely arra irányul, hogy kezelje a kockázatokat és növelje annak valószínűségét, hogy az általános célokat és a részletes célkitűzéseket elérik;

k) kontroll eljárások: szabályzatok, eljárások és tevékenységek, amelyek a kontroll rendszer részei, és amelyek biztosítják, hogy a kockázatkezelési eljárás által meghatározott kockázat a tűréshatárok között maradjon;

l) kockázati lajstrom: az azonosított kockázatok szervezetre, célkitűzésekre gyakorolt hatása és a bekövetkezés valószínűsége alapján meghatározott sorrendje;

m) elfogadható kockázati szint: azon kockázatok köre, melyek vonatkozásában nem szükséges intézkedés megtétele; idetartoznak az alacsony besorolású kockázatok, valamint a közepes (mérsékelt) besorolású kockázatok közül azok, melyek esetében a bekövetkezés valószínűsége magas, a bekövetkezés esetén okozott kár, hátrány mértéke azonban alacsony, és a velük kapcsolatos intézkedés ráfordítása aránytalan többletterhet jelent az intézkedés hasznosságával szemben.

A kockázatkezelési felelősség

(5) Az egyes tevékenységek/területek kockázatkezelési feladataiért a hivatali egységek vezetői a felelősek. A vezetők tevékenységi köre ennek megfelelően, magában foglalja a kockázatkezelési feladatokat.

A kockázatkezelési hatókör

(6) A kockázatkezelő felelőssége és kötelessége az általa vezetett hivatali egységre vonatkozóan az ügyrend kialakítása, feladatai végrehajtása és ennek folyamatába épített ellenőrzése során a kockázati tényezők, -elemek azonosítása, a kockázatok bekövetkezésének valószínűsítése, a kockázati hatás mérése és semlegesítése.

A kockázatkezelés időtartama

(7) A kockázatkezelési tevékenység a szervezet, illetve a tevékenység kialakítására, nyilvántartására, adott évi feladatellátás beindítására irányuló döntés.

(8) A költségvetési év során a tevékenység szabályait a kockázatok változásaival összhangba kell hozni.

A kockázat azonosítása

(9) A kockázat azonosító tevékenység annak megállapítása, hogy melyek a minisztérium célkitűzéseit veszélyeztető eredendő- és ellenőrzési kockázatok.

(10) Az azonosítás meghatározó eleme a tevékenység jellege. A kockázatok tényleges beazonosítását a kockázatkezelő végzi.

(11) A kockázat azonosítása során a kockázatkezelő felméri, hogy mi jelenthet kockázatot az adott területen.

(12) A kockázatok azonosítását az ellenőrzési nyomvonal felhasználásával, azzal összhangban szükséges elvégezni.

A kockázat elemzése

(13) A kockázat elemzése során a kockázatkezelő megállapítja, hogy az egyes kockázatok bekövetkezésének valószínűsége alacsony, közepes vagy magas, illetve meghatározza, hogy a bekövetkezés esetén okozott kár, hátrány mértéke alacsony, közepes vagy magas.

(14) A kockázatkezelő a kockázat elemzésének eredménye alapján állítja össze a kockázati lajstromot.

Az azonosított kockázatokkal összefüggésben végrehajtandó intézkedések

(A kockázatok kezelése)

(15) A kockázati lajstrom sorrendjével összefüggésben meghatározza, milyen intézkedéseket szükséges elvégezni.

(16) Az elvégzendő intézkedés irányulhat a kockázat elhárítására, eltűrésére, megosztására, mérséklésére és kiküszöbölésére.

(17) A kockázatkezelési eljárások kialakítása és megválasztása során a hatékonyságot, a gazdaságosságot is kritériumként kell kezelni.

(18) A kockázatkezelési esetek vonatkozásában a kockázatkezelő szükség esetén javaslatot tesz az egyes tevékenységek szabályozásának korszerűsítésére.

(19) Amennyiben az intézkedés az ellenőrzési nyomvonal módosulását eredményezi, a kockázatkezelő intézkedik a módosítás Szervezeti Működési Szabályzatban történő átvezetéséről.

(20) A kockázatok kezelése érdekében javasolt intézkedések végrehajtásáért, beépüléséért a kockázatkezelők felelősek.

A kockázatok és intézkedések nyilvántartása

(21) A hivatali egységek a kockázatokról és a tervezett intézkedésekről készített kimutatásaikat minden év november 15-ig megküldik az Ellenőrzési Osztály részére.

(22) A tervezett intézkedésekről szóló kimutatással egyidejűleg megküldik az Ellenőrzési Osztálynak a tárgyévben tett intézkedéseikről, az előző évben azonosított kockázatok változásáról készített beszámolójukat. Ezek összesített elemzése a minisztérium éves ellenőrzési tervének egyik pillére.

(23) A belső ellenőrzési vezető évente jelentést készít a miniszter számára a kockázat kezelőinek a kockázatok csökkentés érdekében tett intézkedései eredményeiről.